# 女性管理職比率と男性育児休業取得率の開示｜ピアラ（7044）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「管理職に占める女性従業員の割合（％） 16.7　男性従業員の育児休業取得率（％） 50.0」 — 提出会社について、女性管理職比率16.7％及び男性従業員の育児休業取得率50.0％を初めて開示した。男女賃金差異は公表義務の対象外として記載を省略している。 (https://komori.app/company/7044/filing/2023-fy)
- FY2024 その他 「管理職に占める女性従業員の割合（％）
11.1
16.7
－
－
－」 — 女性管理職比率として11.1％を開示した。前回開示された16.7％から低下しており、男性従業員の育児休業取得率及び男女賃金差異は「－」と記載した。 (https://komori.app/company/7044/filing/2024-fy)