# 男性育児休業取得率の2026年目標｜ＣＲＧホールディングス（7041）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7041/threads/3bec392f0d71
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## 経過

- FY2023 初出 「男性労働者の育児休業取得率（％）　50.0」 — 主要企業について、2026年9月期に男性労働者の育児休業取得率50.0％を目標として設定した。男性育児休業取得率を期限・数値付きの人的資本指標として開示するテーマは、これまでのスレッドには明示されていなかった。 (https://komori.app/company/7041/filing/2022-fy)
- FY2025 その他 「ＣＲＧホールディングス株式会社　男性労働者の育児休業取得率（％）　50.0　－」 — 2026年9月期目標50.0％に対する提出会社の2025年9月期実績を「－」として開示した。ミライルは目標20.0％に対し57.1％、プロテクスは目標50.0％に対し0.0％である。 (https://komori.app/company/7041/filing/2024-fy)