# 事業基盤の再構築と生産性向上｜カナデビア（7004）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「１．事業基盤の再構築と生産性向上」 — 新中期経営計画の三つの基本施策の一つとして、事業基盤の再構築と生産性向上を独立した重点施策に位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2016-fy)
- FY2018-Q1 再掲 「現在、「Change & Growth」のもと、2017年度から2019年度までの３か年を「Hitz 2030 Vision」実現のための基盤整備の期間と位置づけ、事業基盤の再構築と生産性向上、グループ総合力の発揮及びポートフォリオ・マネジメントの推進を基本戦略として、重点施策に鋭意取り組んでいる。」 — 「事業基盤の再構築と生産性向上」を中期計画の基本戦略の一つとして引き続き位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2017-q1)
- FY2018-Q2 再掲 「現在、「Change & Growth」のもと、2017年度から2019年度までの３か年を「Hitz 2030 Vision」実現のための基盤整備の期間と位置づけ、事業基盤の再構築と生産性向上、グループ総合力の発揮及びポートフォリオ・マネジメントの推進を基本戦略として、重点施策に鋭意取り組んでいる。」 — 「事業基盤の再構築と生産性向上」を中期計画の基本戦略の一つとして引き続き位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2017-q2)
- FY2018-Q3 再掲 「現在、「Change & Growth」のもと、2017年度から2019年度までの３か年を「Hitz 2030 Vision」実現のための基盤整備の期間と位置づけ、事業基盤の再構築と生産性向上、グループ総合力の発揮及びポートフォリオ・マネジメントの推進を基本戦略として、重点施策に鋭意取り組んでいる。」 — 「事業基盤の再構築と生産性向上」を中期計画の基本戦略の一つとして引き続き位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2017-q3)
- FY2019-Q1 再掲 「こうした中で、当社グループでは、2017年度からスタートした中期経営計画「Change & Growth」のもと、事業基盤の再構築と生産性向上、グループ総合力の発揮及びポートフォリオ・マネジメントの推進を基本戦略として、各種重点施策を鋭意推進してきた。」 — 「事業基盤の再構築と生産性向上」を中期計画の基本戦略の一つとして引き続き位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2018-q1)
- FY2019-Q2 再掲 「こうした中で、当社グループでは、2017年度からスタートした中期経営計画「Change & Growth」のもと、事業基盤の再構築と生産性向上、グループ総合力の発揮及びポートフォリオ・マネジメントの推進を基本戦略として、各種重点施策を鋭意推進してきた。」 — 「事業基盤の再構築と生産性向上」を中期計画の基本戦略の一つとして引き続き位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2018-q2)
- FY2019-Q3 再掲 「こうした中で、当社グループでは、2017年度からスタートした中期経営計画「Change & Growth」のもと、事業基盤の再構築と生産性向上、グループ総合力の発揮及びポートフォリオ・マネジメントの推進を基本戦略として、各種重点施策を鋭意推進してきた。」 — 「事業基盤の再構築と生産性向上」を中期経営計画の基本戦略の一つとして引き続き位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2018-q3)
- FY2020-Q1 再掲 「事業基盤の再構築と生産性向上、グループ総合力の発揮及びポートフォリオ・マネジメントの推進を基本戦略として、各種重点施策を鋭意推進してきた。」 — 「事業基盤の再構築と生産性向上」を中期経営計画の基本戦略の一つとして引き続き位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2019-q1)
- FY2020-Q2 再掲 「こうした中で、当社グループでは、2017年度からスタートした中期経営計画「Change & Growth」のもと、事業基盤の再構築と生産性向上、グループ総合力の発揮及びポートフォリオ・マネジメントの推進を基本戦略として、各種重点施策を鋭意推進してきた。」 — 「事業基盤の再構築と生産性向上」を中期経営計画の基本戦略の一つとして引き続き位置づけている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2019-q2)
- FY2020 再定義 「３．業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現　(1) グループ経営管理制度の変革による業務効率化　(2) ものづくり事業のあり方の検討　(3) 人材育成と働き方改革」 — 従来の「事業基盤の再構築と生産性向上」は、新計画ではグループ経営管理制度の変革、スマート工場化、人材育成・働き方改革という具体的な施策群へ再整理されている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2019-fy)
- FY2021-Q1 再掲 「現在、「Forward 22」のもと、2022年度までの３か年を「収益力の強化」を推進し確実に成果をあげる期間と位置づけ、具体的施策（製品・サービスの付加価値向上、事業の選択・集中の推進とリソースの伸長分野へのシフト及び業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現）に鋭意取り組んでいる。」 — 従来の事業基盤再構築・生産性向上の施策は、Forward 22の具体的施策として業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現を含む形で継続している。 (https://komori.app/company/7004/filing/2020-q1)
- FY2021-Q2 再掲 「現在、「Forward 22」のもと、2022年度までの３か年を「収益力の強化」を推進し確実に成果をあげる期間と位置づけ、具体的施策（製品・サービスの付加価値向上、事業の選択・集中の推進とリソースの伸長分野へのシフト及び業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現）に鋭意取り組んでいる。」 — 従来の生産性向上は、Forward 22における業務効率化・生産性向上による働き方改革として引き続き推進されている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2020-q2)
- FY2021-Q3 再掲 「当社グループでは、サステナブルで、安全・安心な社会の実現に貢献するソリューションパートナーを目指して、2030年での達成を目指した長期ビジョン「Hitz 2030 Vision」及び2020年度を初年度とする３か年の中期経営計画「Forward 22」を策定している。現在、「Forward 22」のもと、2022年度までの３か年を「収益力の強化」を推進し確実に成果をあげる期間と位置づけ、具体的施策（製品・サービスの付加価値向上、事業の選択・集中の推進とリソースの伸長分野へのシフト及び業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現）に鋭意取り組んでいる。」 — 事業基盤再構築・生産性向上の取組みは、Forward 22の業務効率化・生産性向上による働き方改革として引き続き推進されている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2020-q3)
- FY2022-Q1 再掲 「現在、「Forward 22」のもと、2022年度までの３か年を「収益力の強化」を推進し確実に成果をあげる期間と位置づけ、具体的施策（製品・サービスの付加価値向上、事業の選択・集中の推進とリソースの伸長分野へのシフト及び業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現）に鋭意取り組んでいる。」 — 従来の事業基盤再構築・生産性向上の取組みは、Forward 22における業務効率化・生産性向上による働き方改革として引き続き推進されている。 (https://komori.app/company/7004/filing/2021-q1)
- FY2022-Q2 再掲 「現在、「Forward 22」のもと、2022年度までの３か年を「収益力の強化」を推進し確実に成果をあげる期間と位置づけ、具体的施策（製品・サービスの付加価値向上、事業の選択・集中の推進とリソースの伸長分野へのシフト及び業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現）に鋭意取り組んでいる。」 — 従来の事業基盤再構築・生産性向上の取組みは、Forward 22の業務効率化・生産性向上による働き方改革として継続している。 (https://komori.app/company/7004/filing/2021-q2)
- FY2022-Q3 再掲 「現在、「Forward 22」のもと、2022年度までの３か年を「収益力の強化」を推進し確実に成果をあげる期間と位置づけ、具体的施策（製品・サービスの付加価値向上、事業の選択・集中の推進とリソースの伸長分野へのシフト及び業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現）に鋭意取り組んでいる。」 — 生産性向上の取組みは、Forward 22の業務効率化・生産性向上による働き方改革として継続している。 (https://komori.app/company/7004/filing/2021-q3)
- FY2023-Q1 再掲 「現在、「Forward 22」のもと、2022年度までの３か年を「収益力の強化」を推進し確実に成果をあげる期間と位置づけ、具体的施策（製品・サービスの付加価値向上、事業の選択・集中の推進とリソースの伸長分野へのシフト及び業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現）に鋭意取り組んでいる。」 — 従来の生産性向上の取組みは、Forward 22における業務効率化・生産性向上による働き方改革として継続している。 (https://komori.app/company/7004/filing/2022-q1)
- FY2023-Q3 再掲 「現在、「Forward 22」のもと、2022年度までの３か年を「収益力の強化」を推進し確実に成果をあげる期間と位置づけ、具体的施策（製品・サービスの付加価値向上、事業の選択・集中の推進とリソースの伸長分野へのシフト及び業務効率化・生産性向上による働き方改革の実現）に鋭意取り組んでいる。」 — 従来の生産性向上の取組みは、Forward 22における業務効率化・生産性向上による働き方改革として継続している。 (https://komori.app/company/7004/filing/2022-q3)