# 日東電工（6988）

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6988
業種: 素材・化学

## 事業の概要

当社グループは、インダストリアルテープ、オプトロニクス、ヒューマンライフを軸とする事業を展開しており、関係会社を含む87社及び関連会社1社で構成されています。事業区分は以下のとおりで、主要製品は各区分の「主要製品又は事業」に記載のとおり多岐にわたります。- インダストリアルテープ：基盤機能材料（接合材料、保護材料、プロセス材料、自動車材料等）- オプトロニクス：情報機能材料（光学フィルム等）、回路材料（CIS、高精度基板等）- ヒューマンライフ：ライフサイエンス（核酸受託製造、核酸合成材料、核酸創薬、医療関連材料等）、メンブレン（高分子分離膜）、パーソナルケア材料（衛生材料等機能性フィルム）- その他：新規事業、その他製品事業運営の基本方針は「PlanetFlags/HumanFlags」の認定基準を満たすダブル認定製品・サービスの創出・拡大を柱とするサステナビリティ経営と、「三新活動×ニッチトップ戦略」によりイノベーションを加速させる方針です。中期経営計画「Nitto for Everyone 2025」の振り返りを経て、次期中期経営計画「Nitto RISE 2028」を策定し、2030年目標として営業利益2,400億円以上、営業利益率20%以上、ROE15%以上を掲げています。未財務指標として8指標を設定しており、その達成状況を指標ごとに公表しています。主な海外関連・関係会社として、Hydranautics、Nitto Denko America Latina LTDA.、Kinovate Life Sciences, Inc.、Nitto Denko Asia Technical Centre Pte. Ltd.、Nitto Denko (Shanghai Songjiang) Co., Ltd. などが挙げられます。2022年4月には東京証券取引所市場第一部からプライム市場へ市場区分が見直されています。事業展開上の注目点- 2025年度の財務目標は「営業利益1,700億円、営業利益率17%」、ROE15% were設定。実績は営業利益1,836億円、営業利益率17.9%、ROE12.2%となりました。2026年度目標は営業利益2,200億円、営業利益率20%、2030年度目標は営業利益2,400億円以上、ROE15%以上を設定しています。- PlanetFlags/HumanFlagsの新規認定を含む「ダブル認定」製品の創出・拡大を重点に掲げ、デジタルインターフェース、グリーンテック、ヒューマンライフを重点分野とするデジタル利活用・脱炭素経営の推進を図っています。

## 提出書類

- [2026-06-17 有価証券報告書](https://komori.app/company/6988/filing/2025-fy)
- [2025-10-29 半期報告書](https://komori.app/company/6988/filing/2025-h1)
- [2025-06-18 有価証券報告書](https://komori.app/company/6988/filing/2024-fy)
- [2024-10-30 半期報告書](https://komori.app/company/6988/filing/2024-h1)

## 適時開示

- [2026-09-30 自己株式の消却に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260929542274) — 保有している自己株式の一部、15,472,050株を2026年10月20日に消却する。消却後の発行済株式総数は663,187,650株となる。
- [2026-08-24 自己株式の取得結果および取得終了に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260824524798) — 2026年8月1日から8月21日までに自己株式を333万6,200株取得し、3月30日の取締役会決議に基づく自己株式取得を終了した。
- [2026-08-06 自己株式取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260805510729) — 2026年7月中に、市場買付けで自己株式272万100株を取得した。取締役会決議に基づく累計取得は1,216万6,600株、累計取得価額は384億9,935万5,750円となった。
- [2026-07-28 2027年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260727599980) — 2027年3月期の第2四半期累計と通期の連結業績予想を上方修正した。通期では売上収益を1兆650億円から1兆1,100億円、親会社の所有者に帰属する当期利益を1,410億円から1,420億円に引き上げた。
- [2026-07-28 2027年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260727500156) — 2027年3月期第1四半期は、売上収益・営業利益とも前年同期を上回った。通期営業利益予想は、為替前提の見直しなどを背景に70億円引き上げられ、2,000億円となった。
- [2026-07-28 2027年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260727500152) — 2027年3月期第1四半期は、売上収益・営業利益とも前年同期を上回った。通期予想は4月発表値から、売上収益を1兆1,100億円、営業利益を2,000億円へ引き上げた。
- [2026-07-10 自己株式取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260709590738) — 2026年6月に、日東電工は自己株式を市場買付けで360万6,600株、約109億円取得しました。3月30日の決議に基づく累計取得は944万6,500株、約294億円となっています。
- [2026-06-26 コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/06/26](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260402597772) — 2026年4月27日付でコーポレートガバナンスに関するガイドラインを改定し、その内容を報告書に反映しています。監査役会設置会社、任意の指名・報酬諮問委員会、政策保有株式を保有しない方針などを示しています。
- [2026-06-19 業績連動型株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260618574121) — 業績連動型株式報酬として、社外取締役を除く取締役4名に自己株式22,200株を1株3,180円で処分することを決議した。処分期日は2026年7月9日。
- [2026-06-11 第１６１回定時株主総会招集ご通知記載事項の一部修正について](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260610567473) — 第161回定時株主総会招集通知の62ページに記載された、社外取締役を除く取締役の業績連動型株式報酬額を「56」から「68」へ訂正した。
- [2026-06-10 自己株式取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260609566848) — 2026年5月1日から5月31日までに、東京証券取引所で自己株式を246万6,000株、約75億円で取得した。3月30日の決議に基づく累計取得は583万9,900株、約184億9,967万円となった。
- [2026-05-29 新中期経営計画「Nitto RISE 2028」策定に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260520541734) — 2026年度から2028年度を対象とする新中期経営計画「Nitto RISE 2028」を策定し、営業利益2,200億円、営業利益率20%、ROE14%を2028年度目標として掲げた。あわせて、2030年度に向けた財務・未財務の目標も示した。
- [2026-05-25 独立役員届出書](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260520542632) — 定時株主総会で社外役員の選任議案が付議されるため、独立役員届出書を提出した。社外取締役4名と社外監査役3名の計7名を独立役員として届け出ている。
- [2026-05-23 2026年第161回定時株主総会招集通知及び株主総会資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260522545141) — 第161回定時株主総会に向け、配当、資本準備金の減少、取締役の選任、役員報酬の改定、業績連動型株式報酬制度の導入を議案として付議した。取締役候補は現行10名から9名となり、新任1名を含む。
- [2026-05-12 自己株式取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260512524218) — 2026年4月8日から4月30日までに、東京証券取引所で自己株式を337万3,900株、約110億円取得した。取締役会で決議した取得枠に対する累計取得状況も示された。
- [2026-04-27 2026年３月期 決算短信〔IFRS〕（連結）補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260424510833) — 2025年度は売上収益が前年度比1.4％増えた一方、営業利益は1.1％減、親会社所有者帰属当期利益は2.7％減となりました。2026年度は売上収益1兆650億円、営業利益1,930億円、当期利益1,410億円を見込んでいます。
- [2026-04-27 2026年３月期 決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260424510829) — 2025年度は、インダストリアルテープとヒューマンライフの増収増益があった一方、オプトロニクスの減収減益と円高の影響で、全体では増収減益となった。2026年度は、売上収益・営業利益・純利益の増加を見込むほか、年間配当を64円に増配し、500億円の自己株式取得を予定している。
- [2026-04-27 2026年３月期 決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260424510818) — 2026年3月期は売上収益が1.4％増えた一方、営業利益は1.1％、親会社の所有者に帰属する当期利益は2.7％減少しました。2027年3月期は営業利益193,000百万円を見込み、年間配当は64円と4円増配する予定です。
- [2026-04-27 中期的業績連動報酬（業績連動型株式報酬）の一部改定に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260424510105) — 現行の業績連動型株式報酬制度について、取締役会長の職位を新設し、評価期間①・②の交付基準株式数を27,000株と定めた。制度自体は評価期間②を最後に廃止する。
- [2026-04-27 任意の指名・報酬諮問委員会の体制改編に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260424510102) — 任意の指名・報酬諮問委員会を、代表取締役の諮問機関から取締役会の諮問機関へ変更する。委員長は社外取締役とし、社外取締役が委員の過半数を占める体制にする。
- [2026-04-27 業績連動型譲渡制限付株式報酬制度導入に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260424510093) — 役員報酬制度を見直し、社外取締役を除く取締役に業績連動型の譲渡制限付株式報酬を導入する。これに伴い、従来の2種類の株式報酬制度は所定の支給・評価分を最後に廃止する。
- [2026-03-31 コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/03/31](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260316582888) — 2025年度の取締役会実効性評価を実施し、第三者機関のアンケートを踏まえて、内部統制・リスク管理や機関設計・後継者育成などの今後の課題を明らかにした。任意の指名・報酬諮問委員会の設置も、前年度の課題への対応として示されている。
- [2026-03-30 自己株式の取得に係る事項の決定に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260330592486) — 日東電工は、普通株式を最大2,000万株、500億円まで取得することを決議しました。取得期間は2026年4月8日から8月31日までです。
- [2026-03-30 資本準備金の額の減少に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260330592484) — 資本準備金50,482,147,034円のうち47,800,000,000円を減少させ、全額をその他資本剰余金へ振り替える議案を株主総会に付議することを決議しました。純資産の合計額は変わりません。
- [2026-03-30 当社取締役会の実効性に関する評価の結果の概要について](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260330592436) — 2025年度の取締役会実効性評価を実施し、実効性が確保されていると確認した。一方、内部統制・リスク管理の監督、機関設計・後継者計画、社外役員の活用を今後の課題として示した。
- [2026-01-26 2026年３月期 第３四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260123537939) — 2026年3月期第3四半期累計は、売上収益が増えた一方、営業利益と親会社所有者帰属四半期利益は減少した。通期予想は、10月時点の予想から売上収益・営業利益・税引前利益・純利益を上方修正した。
- [2026-01-26 2026年３月期 第３四半期決算短信〔IFRS〕（連結）補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260123537937) — 2025年度第3四半期累計は、売上収益が前年同期比1.0％増となった一方、営業利益・税引前利益・純利益はいずれも減少した。1月発表の通期予想は、10月発表予想から売上収益・利益を上方修正した。
- [2026-01-26 2026年３月期 第３四半期決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20260123537848) — 2026年3月期の通期連結業績予想を上方修正した。売上収益は3.2％、営業利益と税引前利益は7.5％、親会社の所有者に帰属する当期利益は7.9％引き上げた一方、配当予想は変更していない。
- [2025-10-27 2026年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20251024578795) — 2026年３月期の通期連結業績予想を上方修正した。売上収益は110億円、営業利益は30億円、親会社の所有者に帰属する当期利益は10億円、それぞれ従来予想を上回る見通しとなった。
- [2025-10-27 2026年３月期 第２四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算短信補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20251024578774) — 2025年度上期は前年同期比で減収減益となった一方、7月発表予想は売上収益・営業利益・税引前利益・純利益のすべてで上回った。これを踏まえ、通期予想は売上収益を1兆円未満から9,950億円へ、営業利益を1,700億円から1,730億円へ引き上げた。
- [2025-10-27 2026年３月期 第２四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20251024578770) — 2025年4〜9月は、オプトロニクスの減収などにより、売上収益・営業利益・親会社帰属中間利益が前年同期を下回った。一方、通期予想は売上収益を110億円、営業利益を30億円上方修正し、年間配当予想も60円に増額している。
- [2025-09-02 (訂正)「自己株式の取得結果および取得終了に関するお知らせ」の一部訂正について](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250902552028) — 自己株式取得の対象期間の年が、2024年から2025年に訂正された。株式数や取得価額の変更はない。
- [2025-09-01 自己株式の取得結果および取得終了に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250901550340) — 2025年2月5日から8月29日までの自己株式取得について、累計で2,834万5,400株・約800億円を取得し、取締役会決議に基づく取得を終了した。今回の報告対象期間だけでは484万100株を159億2,830万7,000円で市場買付した。
- [2025-08-07 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250807533327) — 2025年7月1日から7月31日までに、日東電工は市場買付けで自己株式408万7,600株を取得した。取締役会で定めた取得枠に対する累計取得は、株数で2,350万5,300株、金額で640億7,154万9,668円となった。
- [2025-07-28 2026年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250725521018) — 2025年3月期第1四半期と比べ、売上収益は1.3%減、営業利益は15.9%減、親会社の所有者に帰属する四半期利益は13.4%減となった。一方、米国の追加関税前の前倒し生産による需要増を受け、上期業績見通しは4月時点から上方修正したが、通期見通しは据え置いた。
- [2025-07-28 2026年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算短信補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250725521010) — 2025年度第1四半期は、売上収益・営業利益・税引前利益・純利益が前年同期を下回った。一方、上期予想は引き上げたが、通期予想は据え置いた。
- [2025-07-28 2026年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250725520894) — 2026年3月期第2四半期累計の業績予想を、売上収益・営業利益・税引前利益・中間利益のすべてで引き上げました。通期の業績予想と配当予想は据え置いています。
- [2025-07-10 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250710511192) — 2025年6月中に、東京証券取引所で自己株式264万株を取得した。取締役会決議に基づく累計取得は1,941万7,700株、取得価額は519億9,961万3,718円となった。
- [2025-06-20 譲渡制限付株式報酬および業績連動型株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250620595021) — 日東電工が、取締役・執行役員への譲渡制限付株式報酬および取締役への業績連動型株式報酬として、自己株式計152,900株を処分することを決議した。処分日は2025年7月10日。
- [2025-06-11 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250611586814) — 2025年5月の1か月間に、日東電工は市場買付けで自己株式338万8,400株を約89.6億円取得した。取締役会決議に基づく累計取得は1,677万7,700株、約450.6億円となった。
- [2025-05-12 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250512539854) — 2025年4月に、東京証券取引所で自己株式を647万1,800株、総額161億466万9,047円取得した。取締役会決議に基づく累計取得は1,338万9,300株、361億430万7,147円となった。
- [2025-04-25 2025年３月期 決算短信〔IFRS〕（連結）補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250424523069) — 2025年3月期は、売上収益が前期比10.8％増、営業利益が33.4％増となった。2026年3月期は減収減益を見込み、売上収益984,000百万円、営業利益170,000百万円を予想している。
- [2025-04-25 2025年３月期 決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250424523007) — 2025年3月期は売上収益・営業利益・親会社帰属当期利益が過去最高となり、売上収益は初めて1兆円を超えた。一方、2026年3月期は減収減益を見込み、年間配当は60円、800億円の自己株式取得を予定している。
- [2025-04-25 2025年３月期 決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250424522909) — 2025年3月期は、HDD・IT機器向けなどの需要増加と円安効果を背景に、売上収益と営業利益が大きく伸びた。一方、2026年3月期は、貿易摩擦や景気後退への懸念を踏まえ、減収減益の予想としている。
- [2025-04-10 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250410512223) — 2025年3月中に、東京証券取引所で自社株式を417万3,400株、約120億円分取得した。取締役会決議に基づく累計取得は691万7,500株、約200億円となった。
- [2025-03-12 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250312592115) — 2025年2月5日から2月28日までに、東京証券取引所で自社株式を274万4,100株、約80億円で取得した。取締役会で決めた自己株式取得枠に対する累計実績も同額・同株数である。
- [2025-01-27 自己株式の取得に係る事項の決定に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250127555226) — 日東電工は、普通株式を最大3,400万株、総額800億円まで取得することを決めた。取得期間は2025年2月5日から8月31日まで。
- [2025-01-27 2025年３月期 第３四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250124555088) — 2025年3月期第3四半期累計は、売上収益と営業利益が前年同期を上回り、いずれも9か月累計として過去最高を更新した。特にオプトロニクスの増収増益と円安による営業利益押し上げが寄与した。
- [2025-01-27 2025年３月期 第３四半期決算短信〔IFRS〕（連結）補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250124555084) — 2024年度第3四半期累計は増収増益となり、通期予想を10月発表時点から上方修正した。通期売上収益は9,820億円から1兆50億円、営業利益は1,800億円から1,850億円へ引き上げている。一方、第3四半期単独では営業利益・税引前利益・純利益が前年同期を下回った。
- [2025-01-27 2025年３月期 第３四半期決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20250124554981) — 2025年3月期通期の連結業績予想を上方修正し、売上収益を2.3%、営業利益・税引前利益を2.8%、親会社所有者帰属利益を3.9%引き上げた。第3四半期累計の実績も開示しているが、配当予想は据え置いている。
- [2024-10-28 2025年３月期 第２四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20241025503173) — 2024年度上期は、売上収益が前年同期比16.1％増、営業利益が69.5％増となり、半期として過去最高を更新した。インダストリアルテープ、オプトロニクス、ヒューマンライフの全セグメントで増収増益となった。
- [2024-10-28 2025年３月期 第２四半期決算短信〔IFRS〕（連結）補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20241025503165) — 2024年度上期は、売上収益521,723百万円、営業利益109,267百万円となり、前年同期比で大幅な増収増益となった。一方、7月発表予想に対しては売上収益・営業利益ともやや下回ったが、10月発表の通期予想は据え置かれている。
- [2024-10-28 2025年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20241025503104) — 2025年3月期中間期は、データセンター向けHDDやタブレット端末向け部材の需要増加と円安効果により、売上収益・営業利益とも前年同期を上回った。通期の連結業績予想は据え置いたが、為替前提の円高を反映してセグメント別予想を見直した。
- [2024-07-26 2025年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）決算説明資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20240725555194) — 2025年3月期第1四半期は、売上収益・営業利益とも前年同期を上回り、営業利益は大幅に増加した。インダストリアルテープとオプトロニクスが増収増益となった一方、ヒューマンライフは増収減益だった。
- [2024-07-26 2025年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）補足資料](https://komori.app/company/6988/disclosure/20240725555189) — 2025年3月期第1四半期は、売上収益・営業利益・税引前利益・純利益が前年同期を大きく上回った。7月発表予想では、通期の売上収益を982,000百万円、営業利益を180,000百万円などに引き上げている。
- [2024-07-26 2025年３月期 第１四半期決算短信〔IFRS〕（連結）](https://komori.app/company/6988/disclosure/20240725555093) — 2025年3月期の第2四半期累計と通期の連結業績予想を上方修正しました。通期では、売上収益を720億円、営業利益を400億円、親会社の所有者に帰属する当期利益を300億円引き上げています。
- [2024-06-21 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20240621533525) — 日東電工は、取締役5名と執行役員21名に対し、譲渡制限付株式報酬として自己株式18,600株を処分することを決議した。株式は30年間、原則として譲渡できない。
- [2024-06-21 自己株式の消却に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20240621533521) — 保有する自己株式のうち2,199,585株を消却することを決議しました。これにより、消却後の発行済株式総数は141,352,150株となり、予定している株式分割後の発行済株式総数も変更されます。
- [2024-05-24 株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更並びに配当予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20240524506608) — 1株を5株に分割することに伴い、2025年3月期の期末配当予想を1株140円から28円へ修正した。株式分割前の基準では年間配当予想は280円で、実質的な配当予想の変更はない。
- [2024-05-21 自己株式の取得結果および取得終了に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20240521502513) — 2024年5月1日から5月20日までに自己株式239,900株を約30億円で市場買付けし、1月の決議に基づく自己株式取得を終了した。
- [2024-05-10 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6988/disclosure/20240510588214) — 2024年4月1日から4月30日までに、日東電工は市場買付けで855,400株を約120億円で取得した。取締役会決議に基づく累計取得は1,959,200株、約270億円となった。

## 変遷

- [研究開発と人財育成の一体化](https://komori.app/company/6988/threads/5a1344d67b94)
- [自己株式取得による株主還元](https://komori.app/company/6988/threads/f647d01f457e)
- [IoT分野での需要取り込み](https://komori.app/company/6988/threads/7d6213fefed5)
- [核酸医薬の受託合成事業の拡大](https://komori.app/company/6988/threads/f20471563c51)
- [膜事業の新用途展開](https://komori.app/company/6988/threads/021dfd6d0a29)
- [グローバル経済変動と為替リスク](https://komori.app/company/6988/threads/eded05f6b476)
- [液晶・タッチパネル市場の需給・価格変動](https://komori.app/company/6988/threads/8114411130fd)
- [主要原材料の供給停止・価格上昇](https://komori.app/company/6988/threads/97ce1b6dff40)
- [オプトロニクス減速とメディカル・メンブレン成長](https://komori.app/company/6988/threads/8088182cc1d8)
- [オプトロニクス事業の強化と生産性向上](https://komori.app/company/6988/threads/f39a49587a55)
- [粘着テープから機能材料へのシフト](https://komori.app/company/6988/threads/b36f754106c6)
- [環境貢献製品・人類貢献製品の認定制度](https://komori.app/company/6988/threads/afb72d33c3a3)
- [意思決定の迅速性・透明性と社外監督](https://komori.app/company/6988/threads/3a1102b3b0d5)
- [グループ全体のコンプライアンス・リスク管理体制](https://komori.app/company/6988/threads/118389249726)
- [ESG経営の推進](https://komori.app/company/6988/threads/e9a190b86306)
- [中期業績連動型株式報酬と譲渡制限付株式報酬](https://komori.app/company/6988/threads/ec664d0fba1d)
- [創立100周年を越えた次の100年の成長](https://komori.app/company/6988/threads/299e4006df0c)
- [事業ポートフォリオの変革](https://komori.app/company/6988/threads/37ebf4a791c5)
- [エリア・ニッチ・トップおよびグローバル・ニッチ・トップ製品の創出](https://komori.app/company/6988/threads/acf92b55a434)
- [新規事業の早期事業化と拡大](https://komori.app/company/6988/threads/f2d111faaa9a)
- [分子標的DDSによる肝硬変治療薬の事業化](https://komori.app/company/6988/threads/250860301346)
- [成長分野への設備投資と生産能力増強](https://komori.app/company/6988/threads/17ccfb2e421b)
- [安定配当と成長投資の両立](https://komori.app/company/6988/threads/355925fc93e8)
- [営業キャッシュ・フローを基盤とした資本配分](https://komori.app/company/6988/threads/acbca926ec81)
- [環境負荷削減と環境配慮](https://komori.app/company/6988/threads/c8a3bd33307d)
- [情報システム障害・情報流出](https://komori.app/company/6988/threads/bb20d4ab9368)
- [研究開発投資の拡大](https://komori.app/company/6988/threads/ea45dc574f34)
- [KRAS変異がん向けsiRNA製剤の臨床開発](https://komori.app/company/6988/threads/5036e0ef305b)
- [オープンイノベーションによる新製品・新技術開発](https://komori.app/company/6988/threads/eb6c9716bc82)
- [労働安全・ダイバーシティ・働き方改革](https://komori.app/company/6988/threads/96fa3b988db5)
- [人権尊重とサプライチェーン対応](https://komori.app/company/6988/threads/98c5fe364dc3)
- [資本コストを意識した経営とROE10%以上](https://komori.app/company/6988/threads/7fb7df683ab5)
- [おむつ用部材の市場・用途拡張](https://komori.app/company/6988/threads/5c984fdf16ed)
- [TCFD賛同とサステナビリティ情報開示](https://komori.app/company/6988/threads/382b6f75d19a)
- [Mondiパーソナルケア事業の買収によるヒューマンライフ拡大](https://komori.app/company/6988/threads/212089e99627)
- [2030年ありたい姿と中期経営計画「Nitto for Everyone 2025」](https://komori.app/company/6988/threads/1fe0f7709b4a)
- [ニッチトップおよびPlanetFlags・HumanFlags売上収益比率の拡大](https://komori.app/company/6988/threads/b41d64c11234)
- [廃プラスチックリサイクル率の向上](https://komori.app/company/6988/threads/c92e56832a93)
- [サステナブル材料使用率の向上](https://komori.app/company/6988/threads/7924e898cc54)
- [エンゲージメントと従業員のチャレンジ比率の向上](https://komori.app/company/6988/threads/20d2c84b2c76)
- [デジタル活用によるデータドリブン経営](https://komori.app/company/6988/threads/8ce767ba45f4)
- [ネガティブエミッション技術によるCO2削減ソリューション](https://komori.app/company/6988/threads/b66c11dba123)
- [資源活用率の向上](https://komori.app/company/6988/threads/6f043ca8423b)
- [インクルージョンスコアの導入と向上](https://komori.app/company/6988/threads/8fe2150ed478)
- [TNFD賛同と自然関連課題への対応](https://komori.app/company/6988/threads/64667ba3eaa8)
- [ROICによる事業ポートフォリオマネジメント](https://komori.app/company/6988/threads/e013b851fae7)
- [セグメント評価・分類方法の変更](https://komori.app/company/6988/threads/c57442741e28)
- [各国法規制の変化とコンプライアンス違反](https://komori.app/company/6988/threads/3f8055bf20d5)
- [技術革新による製品陳腐化](https://komori.app/company/6988/threads/c224e143a0ed)
- [製品欠陥・賠償リスク](https://komori.app/company/6988/threads/8cf4dae65314)
- [買収・事業提携の効果不発](https://komori.app/company/6988/threads/edaa39cb47c7)
- [確定給付負債の変動](https://komori.app/company/6988/threads/ad0edfef1ebe)
- [従来の考えにとらわれない事業構造改革](https://komori.app/company/6988/threads/66f71f10caee)
- [ブランド施策のグローバル拡大](https://komori.app/company/6988/threads/8fde850ac330)
- [プラスチック光ケーブル事業への参入と2019年度量産](https://komori.app/company/6988/threads/88567a3be16c)
- [Bend Labs買収によるセンサー技術・データ活用事業](https://komori.app/company/6988/threads/3e672a1c70ff)
- [RE100加盟申請と使用電力の再生可能エネルギー化](https://komori.app/company/6988/threads/6b74ca8b9b7b)
- [ARグラス向け光学材料開発](https://komori.app/company/6988/threads/602ba261d97d)
- [健康経営による従業員の活力・生産性向上](https://komori.app/company/6988/threads/8c9a1d7389d5)
- [株式分割による投資単位引下げと流動性向上](https://komori.app/company/6988/threads/8522ab9c033b)
- [米国メンタルヘルス向け心理カウンセラー支援サービス](https://komori.app/company/6988/threads/4c8f24c3d228)
- [輸送機全般への事業展開](https://komori.app/company/6988/threads/43113d1389be)
- [コア技術の融合による顧客価値創出](https://komori.app/company/6988/threads/57f32f2fe8a5)
- [グローバル人財の確保と流出防止](https://komori.app/company/6988/threads/fb499c835636)
- [環境変化に左右されない強固な事業基盤](https://komori.app/company/6988/threads/8795f4cc1e95)
- [資本コストを基準とした政策保有株式の検証](https://komori.app/company/6988/threads/1086a3ec7aa4)
- [COVID-19感染拡大による需要・操業・サプライチェーンへの影響](https://komori.app/company/6988/threads/a5c68e8c309e)
- [パッチ型心電計の早期量産化](https://komori.app/company/6988/threads/83fb78289b74)
- [中期経営計画「Jitsugen-2019」](https://komori.app/company/6988/threads/b5038373c2c9)
- [グローバルリーダー人財の育成加速](https://komori.app/company/6988/threads/3dcb0153859d)
- [2021～2023年度の新中期経営計画](https://komori.app/company/6988/threads/7e8702efe233)
- [滋賀事業所の排水再利用率向上と循環型グリーン工場](https://komori.app/company/6988/threads/4b5c6460d84c)
- [ヒューマンライフソリューション事業部門の設立](https://komori.app/company/6988/threads/ac3ec8ac6e24)
- [安全最優先とBCP・BCM](https://komori.app/company/6988/threads/1bfcb6ade909)
- [三重日東電工の吸収合併による経営資源集約](https://komori.app/company/6988/threads/4c665e2f13a4)
- [環境負荷削減未達と環境汚染リスク](https://komori.app/company/6988/threads/ae97abd2b959)
- [知的財産権の保護・侵害リスク](https://komori.app/company/6988/threads/83e236ed51de)
- [基幹システム刷新とグローバルERP展開](https://komori.app/company/6988/threads/a385e0a65c1c)
- [aceRNA Technologiesとのスイッチ付mRNA治療薬共同開発](https://komori.app/company/6988/threads/65eaee7cbe20)
- [技術供与・知的財産を活用した新たなビジネスモデル](https://komori.app/company/6988/threads/ac43dc915d2b)
- [コスト構造改革](https://komori.app/company/6988/threads/b03614d47c1c)
- [全社技術部門の4本部体制](https://komori.app/company/6988/threads/df2e823c2d16)
- [中期経営計画「Jitsugen-2020」による数値目標の引き上げ](https://komori.app/company/6988/threads/8915e709ff8d)
- [多孔質部材の医療用マスク材料需要](https://komori.app/company/6988/threads/c55667444d23)
- [超薄板ガラス偏光フィルムの共同開発](https://komori.app/company/6988/threads/e8654d036b43)
- [需要を「伸ばすもの・戻るもの・戻らないもの」に分類した対応](https://komori.app/company/6988/threads/c38af416e3bf)
- [ライフサイエンス事業の承認・副作用リスク](https://komori.app/company/6988/threads/df55b89d5a0f)
- [経皮吸収型統合失調症薬の製剤開発](https://komori.app/company/6988/threads/a3733e6674cc)
- [三新活動による新技術・新用途・新需要の創出](https://komori.app/company/6988/threads/e4177e117058)
- [難治がん・希少がん向け核酸医薬の共同研究](https://komori.app/company/6988/threads/4b0750299248)
- [大量買付けへの監視と個別対応](https://komori.app/company/6988/threads/bfb70b686033)
- [IFRS第16号「リース」の2020年3月期適用](https://komori.app/company/6988/threads/0e9185a22b50)
- [高血圧症向け経皮吸収型テープ製剤の適応拡大](https://komori.app/company/6988/threads/881d69074761)
- [創薬専業会社による事業化促進](https://komori.app/company/6988/threads/9bbbd21ade81)
- [核酸医薬受託製造の顧客案件中止・収益変動](https://komori.app/company/6988/threads/d56f7891f730)
- [IFRS第15号「顧客との契約から生じる収益」の適用](https://komori.app/company/6988/threads/5c514a29183c)
- [IFRS第9号「金融商品」の適用](https://komori.app/company/6988/threads/3dd72bdbf94a)
- [グリーン・クリーン・ファインの多軸展開](https://komori.app/company/6988/threads/4640ae3521eb)
- [「Innovation for Customers」による顧客価値創造](https://komori.app/company/6988/threads/005f12089995)
- [中国蘇州フレキシブルプリント基板事業の競争力低下](https://komori.app/company/6988/threads/29a7a5a34319)
- [核酸医薬受託製造の能力増強コスト・価格対応負担](https://komori.app/company/6988/threads/ac50531aa6a6)
- [自動車関連のグローバル技術支援体制](https://komori.app/company/6988/threads/6eb950f895a5)
- [大口顧客の財務状況と貸倒れ](https://komori.app/company/6988/threads/6e59e1d8c341)
- [消費財事業子会社の統合による価値・ブランド向上](https://komori.app/company/6988/threads/e7f42dc8b77f)
- [地域密着型のグローバル・ビジネスモデル構築](https://komori.app/company/6988/threads/fb088fc98068)
- [取引先・第三者との訴訟](https://komori.app/company/6988/threads/48d71a356b56)