# 双葉電子工業（6986） 本年定時株主総会後の経営体制および2026年４月１日付新執行体制に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6986/disclosure/20260319585468
種別: 役員の異動
開示日: 2026-03-19
Komoriの読み（0-100）: 34
企業ページ: https://komori.app/company/6986

## 何が変わったか

2026年4月1日付で執行体制を発足させ、社長・専務・常務を含む執行役員体制を示した。また、6月下旬予定の定時株主総会に向け、取締役5名の重任候補を決定した。

## 会社が挙げた理由

取締役会において、第83期定時株主総会に付議する取締役候補者を決議したこと、および2026年4月1日付の執行体制を知らせるため。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年3月19日
- 就任予定日: 2026年4月1日付執行体制。取締役候補者の就任予定日は2026年6月26日以降（第83期定時株主総会後、株主総会での選任を条件とする）
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 有馬 資明、君塚 俊秀、冨田 正晴、國尾 武光、田中 雅子、神野 栄治、中村 和仁、野中 昭宏、髙橋 幹也、石川 浩士、松木 亨
- 新任者の新役職: 社長執行役員、専務執行役員（管理部門担当）、常務執行役員（事業部門担当）、社外取締役、社外取締役、執行役員（ロボティクスソリューション事業センター長）、執行役員（システムソリューション事業センター長）、執行役員（コア技術開発センター長）、執行役員（精機事業センター長）、執行役員（業務管理本部長）、執行役員（経営企画本部長）
- 新任者の前職: 有馬 資明：代表取締役社長執行役員、君塚 俊秀：取締役専務執行役員 管理部門担当、冨田 正晴：取締役常務執行役員 事業管門担当、國尾 武光：社外取締役、田中 雅子：社外取締役、神野 栄治：not_disclosed、中村 和仁：not_disclosed、野中 昭宏：not_disclosed、髙橋 幹也：not_disclosed、石川 浩士：執行役員 業務管理本部長、松木 亨：not_disclosed
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 8名（うち社外取締役4名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。第83期定時株主総会に取締役候補者を付議予定。開催予定日は2026年6月下旬（参考欄では2026年6月26日以降の経営体制を予定）

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「有馬 資明 (重任) 代表取締役社長執行役員」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「有馬 資明 (重任) 代表取締役社長執行役員」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「（ご参考）2026年6月26日以降の経営体制（予定）」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更の内容に関する記載はない。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「2026年3月19日開催の取締役会／2026年4月1日付執行体制」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「本年定時株主総会後の経営体制および2026年4月1日付執行体制」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「全候補者に「(重任)」と記載されている。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「第83期定時株主総会に付議する取締役候補者について決議いたしました」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「取締役候補者はいずれも「(重任)」とされている。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載はない。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績等との関連を説明する記載はない。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「有馬 資明、君塚 俊秀、冨田 正晴、國尾 武光、田中 雅子はいずれも「(重任)」。」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「現在の地位・担当欄に「代表取締役社長執行役員」「取締役専務執行役員」等と記載されている。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「取締役候補者は全員重任。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載はない。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載はない。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「國尾 武光 (重任) 社外取締役／田中 雅子 (重任) 社外取締役」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「取締役8名のうち「※社外取締役」と付された者は國尾 武光、田中 雅子、大村 直司、石原 昭広の4名。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性、外国籍、多様性に関する記載はない。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社への移行等に関する記載はない。」）