# ウシオ電機（6925） セカンドライフ支援制度の拡充・特別募集における2025年3月期での特別損失の計上に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6925/disclosure/20250414515609
種別: 役員の異動
開示日: 2025-04-14
Komoriの読み（0-100）: 4
企業ページ: https://komori.app/company/6925

## 何が変わったか

セカンドライフ支援制度の特別募集に伴い、対象となる応募者約100名分の特別退職一時金や再就職支援費用を、2025年3月期第4四半期に特別損失として計上する見込みとなった。

## 会社が挙げた理由

特別募集に伴う特別退職一時金及び再就職支援費用等の発生。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: not_disclosed
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: not_disclosed
- 新任者の新役職: not_disclosed
- 新任者の前職: not_disclosed
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者名として「代表取締役社長 朝日 崇文」と記載されている。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「記載内容はセカンドライフ支援制度の特別募集と特別損失の計上である。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「特別損失として約16億円を2025年3月期第4四半期に計上する見込み」と記載されている。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文は特別募集と特別損失の内容・金額を説明している。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「「今回の特別募集の結果による業績予想の修正はございません。」」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「新任役員に関する記載なし。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任役員に関する記載なし。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「新任者の生年月日・年齢に関する記載なし。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「新任者の所有株式数に関する記載なし。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「社外役員に関する記載なし。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性、外国籍、多様性に関する記載なし。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社への移行等に関する記載なし。」）