# オプテックスグループ（6914） 剰余金の配当（中間配当）および期末配当予想の修正（増配）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6914/disclosure/20250807533914
種別: 配当
開示日: 2025-08-08
Komoriの読み（0-100）: 74
企業ページ: https://komori.app/company/6914

## 何が変わったか

2025年6月末基準日の中間配当を、直近予想の1株22円50銭から25円に増額した。あわせて、2025年12月期の期末配当予想も25円に増額し、年間配当予想を50円とした。

## 会社が挙げた理由

株主還元を重要な経営課題と位置付け、今期から従来の連結配当性向30％を目安とする方針に加えて、DOE（連結株主資本配当率）3％以上を新たに導入したこと、ならびに上記の配当方針と足元の業績動向を踏まえたこと。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"22円50銭","revised_forecast":"25円00銭","change":"2円50銭増","change_rate":"約11.1%","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"45円00銭","revised_forecast":"50円00銭","change":"5円00銭増","change_rate":"約11.1%","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"20円00銭","期末":"20円00銭","年間":"40円00銭","unit":"円銭"}
- 配当金の総額: {"今回":"890百万円","前期実績":"712百万円","unit":"百万円"}
- 基準日: 2025年6月30日
- 効力発生日: 2025年9月2日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: 連結配当性向30％を目安（方針）
- 配当方針: 今期よりこれまでの連結配当性向30％を目安とする方針に加え、安定的で継続的な配当を実現させるためDOE（連結株主資本配当率）3％以上の指標を新たに導入。今後も、収益状況に応じた成果の配分を基本とし、財務基盤の強化と両立を図りながら、安定的かつ継続的な配当の実現を目指す。
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2025年12月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想を上回る（原文: 「決定額25円00銭、直近の配当予想22円50銭」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「１株当たり配当金：決定額25円00銭、前期実績20円00銭」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「前期実績20円00銭、決定額25円00銭」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は増加（原文: 「配当金総額：890百万円、前期実績712百万円」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「前回予想合計45円00銭、今回修正予想合計50円00銭、前期実績合計40円00銭」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 予想を修正済み（原文: 「期末配当予想の修正（増配）、前回予想22円50銭、今回修正予想25円00銭」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: DOE目標（原文: 「DOE（連結株主資本配当率）3％以上の指標を新たに導入いたしました」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「連結配当性向30％を目安、DOE（連結株主資本配当率）3％以上」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: あり（原文: 「今期よりこれまでの連結配当性向30％を目安とする方針に加え、DOE（連結株主資本配当率）3％以上の指標を新たに導入」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 概ね断定的（原文: 「年間配当金は50円00銭となる見込みです」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「中間配当・増配、期末配当予想（増配）の記載のみ」）
- どの期の配当についての決定か。: 中間配当（原文: 「剰余金の配当（中間配当・増配）の実施を決議、基準日2025年6月30日」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 中間と期末が同額（原文: 「今回修正予想：第2四半期末25円00銭、期末25円00銭」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「本文および配当表に株式分割・株式併合の記載なし」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「上記の方針と足元の業績動向を踏まえ、前回予想から1株当たり2円50銭増配」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「上記の方針と足元の業績動向を踏まえ」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「本文に自己株式の取得・消却に関する記載なし」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「表題および本文は中間配当と期末配当予想の修正について記載」）
- 配当性向はどう示されているか。: 目標値のみ（原文: 「これまでの連結配当性向30％を目安とする方針」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「本日開催の取締役会において、2025年6月30日を基準日とする剰余金の配当の実施を決議しました」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「今後も、収益状況に応じた成果の配分を基本とし、財務基盤の強化と両立を図りながら、安定的かつ継続的な配当の実現を目指してまいります」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「基準日2025年6月30日、効力発生日2025年9月2日、1株当たり配当金25円00銭、前回予想から2円50銭増配」）