# パルステック工業（6894） 剰余金の配当に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6894/disclosure/20260520542397
種別: 配当
開示日: 2026-05-20
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企業ページ: https://komori.app/company/6894

## 何が変わったか

2026年3月期の期末配当を1株当たり85円と決定した。直近予想の85円とは同額だが、前期の特別配当を含む1株当たり110円からは25円減少する。

## 会社が挙げた理由

株主への利益還元を重視し、業績に応じて安定配当を継続する基本方針のもと、経営環境などを総合的に勘案し、配当性向30％を目安として決定した。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"85 円","revised_forecast":"85 円","change":"0 円","change_rate":"0％","unit":"円"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"not_disclosed","期末":"110 円（普通配当 80 円、特別配当 30 円）","年間":"not_disclosed"}
- 配当金の総額: {"今回":"116,285,100 円","前期実績":"150,497,160 円"}
- 基準日: 2026 年３月 31 日
- 効力発生日: 2026 年６月 22 日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: {"普通配当":"85 円","記念配当":"not_disclosed","特別配当":"not_disclosed"}
- 配当性向: {"今回":"40.7％（連結・個別の別は not_disclosed）","方針上の目安":"30％"}
- 配当方針: 株主に対する利益還元を経営の重要課題の一つと位置付け、業績に応じて安定的な配当を継続して行う。内部留保資金は、新規事業の創出、新製品・新技術の開発、生産・研究開発用設備、人材の確保・育成等に充当する。
- 株主総会付議の要否: 付議予定
- 対象決算期: 2026 年３月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想どおり（原文: 「決定額「1 株当たり配当金 85 円」、直近の配当予想「同左」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 減配（原文: 「今回「85 円」、前期実績「110 円（普通配当 80 円）（特別配当 30 円）」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「前期実績「110 円」、今回「85 円」」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は減少（原文: 「配当金総額 今回「116,285,100 円」、前期実績「150,497,160 円」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計の記載なし（原文: 「配当の内容には期末配当の1株当たり配当金が記載されているが、年間合計の記載はない」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 配当予想は据え置き（原文: 「「2026 年５月 13 日に公表した配当予想のとおり、1 株あたり普通配当 85 円」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 配当性向目標（原文: 「「配当性向 30％を目安としております」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「配当性向 30％を目安」」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「「上述の基本方針及び配当性向 30％を目安としております」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「1 株あたり普通配当 85 円（配当性向 40.7％）とさせていただきました」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「「1 株あたり普通配当 85 円」」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「「2026 年３月期の１株当たり期末配当金」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 内訳の記載なし（原文: 「本文は「期末配当金」について記載しているが、中間配当額の記載はない」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「配当の内容に基準日、配当金額、総額、効力発生日、配当原資が記載されている」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 方針の引用のみ（原文: 「「上述の基本方針及び配当性向 30％を目安としております」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「業績に応じて安定的な配当を継続して行う」」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「本文は「剰余金の配当」に関する取締役会決議と配当内容のみを記載している」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「本文の開示項目は「剰余金の配当に関するお知らせ」であり、配当内容と理由が記載されている」）
- 配当性向はどう示されているか。: 今回の配当性向を明示（原文: 「「1 株あたり普通配当 85 円（配当性向 40.7％）」」）
- 決定の手続はどれか。: 総会付議予定（原文: 「「2026 年６月 19 日開催予定の当社第 57 回定時株主総会に付議することを決議」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: なし（原文: 「本文は2026年3月期の期末配当の決定と基本方針を記載している」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「85 円」「配当性向 40.7％」「基準日 2026 年３月 31 日」「効力発生日 2026 年６月 22 日」」）