# 経営効率性・透明性を重視したコーポレート・ガバナンス｜ＯＢＡＲＡ　ＧＲＯＵＰ（6877）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社は、長期的な業績の維持向上を図ることにより企業価値を増大し、株主の皆様やお客様をはじめ、従業員、取引先、地域社会等の各ステークホルダーからの信頼を高めるために、経営の効率性、透明性の観点からコーポレート・ガバナンスの充実を図っております。」 — 企業価値とステークホルダーからの信頼のため、経営の効率性・透明性の観点からガバナンスを充実させる方針を記載している。 (https://komori.app/company/6877/filing/2015-fy)
- FY2018 再掲 「当社は、長期的な業績の維持向上を図ることにより企業価値を増大し、株主の皆様やお客様をはじめ、従業員、取引先、地域社会等の各ステークホルダーからの信頼を高めるために、経営の効率性、透明性の観点からコーポレート・ガバナンスの充実を図っております。」 — 経営効率性・透明性、企業価値およびステークホルダーからの信頼を重視するガバナンス方針を再掲している。 (https://komori.app/company/6877/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「株主の権利と平等性の確保、株主以外のステークホルダーとの適切な協働、適切な情報開示よ透明性の確保、取締役会の責務の履行及び株主との対話の重視を基本原則として踏まえ、中長期的な企業価値の向上に努めます。」 — 経営効率性・透明性を重視する従来方針に加え、株主の権利、ステークホルダーとの協働、情報開示、取締役会の責務、株主との対話を基本原則として記載している。 (https://komori.app/company/6877/filing/2018-fy)