# 永続的成長と全ステークホルダーへの社会的責任｜リーダー電子（6867）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「適正な利益を確保し、グローバル企業として永続的な成長と発展に努力を重ね、当社の株主、顧客、社員及び地域社会等の全てに対し、社会的責任を果たしていくことであります。」 — コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方。 (https://komori.app/company/6867/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「当社はグローバル企業として永続的な成長と発展に努力を重ね、適正な利益を確保し、当社の株主・顧客・社員及び地域社会等の全てに対し、社会的責任を果たしてまいります。」 — 永続的成長、適正利益、全ステークホルダーへの社会的責任という基本方針が再確認されている。 (https://komori.app/company/6867/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「当社はグローバル企業として永続的な成長と発展に努力を重ね、適正な利益を確保し、当社の株主・顧客・社員及び地域社会等の全てに対し、社会的責任を果たしてまいります。」 — 永続的成長、適正利益、全ステークホルダーへの社会的責任という基本方針が再確認されている。 (https://komori.app/company/6867/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「当社はグローバル企業として永続的な成長と発展に努力を重ね、適正な利益を確保し、当社の株主・顧客・社員及び地域社会等の全てに対し、社会的責任を果たしてまいります。」 — 永続的成長、適正利益、全ステークホルダーへの社会的責任という基本方針が再確認されている。 (https://komori.app/company/6867/filing/2018-fy)