# 日置電機（6866） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6866 English name: HIOKI E.E.CORPORATION 業種: 電機・精密 ## 事業の概要 日置電機グループは、電気測定器の開発・製造・販売を事業の中心とする企業である。2026年6月末現在の中間期決算において、同社グループは単一セグメント（電気測定器事業）で構成され、世界的なデータセンター需要の高まりやバッテリー市場の拡大、エネルギーインフラ市場の成長を背景に、売上高は前期比で顕著な伸長を示した。2025年1月1日から2026年6月30日までの期間の売上高、経常利益、純利益、キャッシュフロー等の主要指標を開示。今後の成長戦略として、高周波・大電流測定の高度化、EVバッテリー生産現場の安全性・解析効率向上、現場の多様化・高度化に対応したソリューションの提供、名古屋テクニカルセンターの本格稼働、ベトナム子会社のアフターサービスセンター開設等を掲げる。 ## 提出書類 - [2026-07-31 半期報告書](https://komori.app/company/6866/filing/2026-h1) - [2025-08-01 半期報告書](https://komori.app/company/6866/filing/2025-h1) - [2025-02-28 有価証券報告書](https://komori.app/company/6866/filing/2024-fy) - [2024-08-01 半期報告書](https://komori.app/company/6866/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-10-15 2026年12月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/6866/disclosure/20261015551354) — 2026年12月期第3四半期累計の売上高は前年同期比22.8％増、営業利益は51.0％増となり、増収増益が大きく進みました。通期業績予想は据え置きで、年間配当予想は前期実績の200円から240円に増額されています。 - [2026-10-01 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20261001544226) — 2026年9月は自己株式を取得しなかった。取締役会決議に基づく累計取得も、9月30日時点で0株・0円のままである。 - [2026-09-08 組織変更及び人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260908533010) — 2026年10月1日付で、インテリジェンスソリューション事業創造本部内にISV研究開発部とISV事業開発部を新設する。あわせて、浜崇氏とChristopher Scholz氏をそれぞれ新設部門の部長に異動する。 - [2026-09-01 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260901529650) — 2026年8月は自己株式を取得しなかった。2026年6月5日の決議に基づく累計取得も、8月31日時点で0株・0円となっている。 - [2026-08-07 「資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応」の開示について](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260807515041) — 株主資本コストを10％前後、ROE目標を15％以上とする考え方を前提に、現在の中期経営計画の達成、資産効率の改善、自己株式取得、情報開示強化などの対応方針を示した。2025年のROEは13.0％で目標未達だが、株価・時価総額やPBRなどの市場評価には改善が見られるとしている。 - [2026-08-07 組織変更及び人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260807515029) — 2026年10月1日付で、事業本部や開発・マーケティング機能を市場・製品別に再編し、複数の役員・執行役員・組織長の担当職務を変更する。社長は交代せず、担当範囲のみ変更される。 - [2026-08-03 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260803506984) — 2026年7月の自己株式取得は行われず、取得株数・取得価額はいずれも0でした。取締役会決議に基づく累計取得も、2026年7月31日時点で0株・0円です。 - [2026-07-15 2026年12月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260715594249) — 2026年12月期中間期は、売上高が前年同期比23.5％増、営業利益が53.5％増となり、増収増益が大きく進んだ。通期業績予想は据え置きで、年間配当予想は前期の200円から240円に増額されている。 - [2026-07-01 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260701586190) — 2026年6月15日から6月30日までの自己株式取得は行われず、取得株数・取得額はいずれも0でした。取締役会決議に基づく累計取得も、6月30日時点で0株・0円です。 - [2026-06-05 自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260605563969) — 取締役会が、普通株式を最大40万株、総額最大30億円まで市場で買い付けることを決めました。取得期間は2026年6月15日から11月30日までです。 - [2026-06-05 連結業績予想及び配当予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260604563631) — 2026年12月期の第2四半期累計と通期の連結業績予想を上方修正し、売上高・各利益を引き上げた。これに伴い、1株当たり年間配当予想も200円から240円へ増額した。 - [2026-06-03 自己株式の取得状況及び取得終了に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260603561235) — 2026年5月の自己株式取得は0株・0円で、2月6日決議に基づく自己株式取得を5月31日で終了した。決議上限に対する累計取得は144,500株、1,069,179,000円となった。 - [2026-05-01 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260501516260) — 2026年4月に自己株式23,300株を約1億7,859万円で市場買付けした。取締役会決議に基づく累計取得は144,500株、約10億6,918万円となった。 - [2026-04-15 2026年12月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260415504602) — 2026年12月期第1四半期は、データセンターやEV・蓄電システム関連などの需要を背景に、売上高・営業利益・経常利益・純利益が前年同期を上回った。通期業績予想と年間配当予想は変更されていない。 - [2026-04-07 人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260407599421) — 2026年7月1日付で、取締役1名の担当範囲を変更し、執行役員1名と米国子会社社長1名の職務を変更する。取締役の人数や社長職そのものは変更されない。 - [2026-04-03 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260403598207) — 譲渡制限付株式報酬として予定されていた自己株式952株の処分について、対象者からの払込みが完了した。 - [2026-04-03 事後交付型業績連動型株式報酬制度に基づく自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260403598205) — 2026年3月6日に決議した業績連動型株式報酬としての自己株式10,415株の処分について、対象取締役からの払込みが完了した。 - [2026-04-01 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260401596408) — 2026年3月に、東京証券取引所で自己株式を76,700株、約5.74億円取得した。取締役会決議に基づく累計取得は121,200株、約8.91億円となった。 - [2026-03-16 コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/03/16](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260313581221) — 取締役会9名のうち社外取締役5名、監査役会4名のうち社外監査役2名という体制を示し、指名委員会と報酬委員会を置いている。あわせて、気候関連リスク・機会の管理体制や脱炭素目標の進捗を更新している。 - [2026-03-06 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260306577375) — 監査役（社外監査役を除く）2名に対し、譲渡制限付株式報酬として自己株式952株を処分することを決議しました。株式は、対象監査役が取締役・監査役のいずれの地位も失うまで、原則として譲渡できません。 - [2026-03-06 事後交付型業績連動型株式報酬制度に基づく自己株式処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260306577368) — 業績連動型株式報酬制度に基づき、社外取締役を除く取締役4名へ、自己株式10,415株を交付することを決議した。株式は2026年4月3日に処分され、退任など一定の条件を満たすまで譲渡制限が付く。 - [2026-03-02 自己株式の取得状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/6866/disclosure/20260302572644) — 2026年2月6日に決議した自己株式取得について、2026年2月10日から2月28日までに普通株式44,500株を取得した実績を公表した。取得価額の総額は316,593,000円だった。 ## 変遷 - [年間30機種の新製品投入](https://komori.app/company/6866/threads/caeb083b59b8) - [独自センシング技術と計測技術の融合による製品開発](https://komori.app/company/6866/threads/864bcbd57cd5) - [海外売上高比率50％の達成](https://komori.app/company/6866/threads/7d96a49c5399) - [アジア地域への海外売上高集中に伴う地政学・経済リスク](https://komori.app/company/6866/threads/fba8c3490e76) - [事業を通じた持続可能な社会の実現](https://komori.app/company/6866/threads/238367c1864b) - [デジタルトランスフォーメーションへの取り組み](https://komori.app/company/6866/threads/6c284433fdb6) - [半導体部品の長納期化と48億円の受注残高](https://komori.app/company/6866/threads/94ed1b6e816f) - [海外輸送費の需給・原油価格変動リスク](https://komori.app/company/6866/threads/6fbaeb4f074c) - [水素エネルギー分野の先行開発とソリューション提供](https://komori.app/company/6866/threads/aa84ca56e967) - [NEDO国際実証事業「成立性調査」への採択](https://komori.app/company/6866/threads/88961164cc8a) - [2025年スコープ1・2、2035年スコープ3のカーボンニュートラル](https://komori.app/company/6866/threads/4e27c223663d) - [全社的なサプライチェーン戦略の高度化](https://komori.app/company/6866/threads/24c1d95ebca5) - [製品分野別からマーケット分野別への開発体制刷新](https://komori.app/company/6866/threads/11927eb6dae5) - [高付加価値企業と永続的成長体制の実現](https://komori.app/company/6866/threads/19ce6871d163) - [コンプライアンス・透明性を重視した企業価値向上](https://komori.app/company/6866/threads/17fcb4e7b8e8) - [内部監査と全社横断委員会によるリスク管理体制](https://komori.app/company/6866/threads/c58c01548f36) - [政策保有株式の一部売却](https://komori.app/company/6866/threads/69021c7859af) - [自己資本当期純利益率（ROE）10％以上の目標設定](https://komori.app/company/6866/threads/6993c6d231ab) - [生産性向上とコスト低減](https://komori.app/company/6866/threads/dce99ec3c498) - [円高による利益圧迫](https://komori.app/company/6866/threads/a8cd190b3b05) - [2016年上期の減収減益](https://komori.app/company/6866/threads/376bf96c114e) - [オープンイノベーションと海外での開発者顧客密着活動](https://komori.app/company/6866/threads/871f58b1c0ef) - [海外売上高比率44.0％への上昇](https://komori.app/company/6866/threads/a1f287b4123a) - [研究開発費24億66百万円・売上高比13.6％](https://komori.app/company/6866/threads/317ca7cc9036) - [年間20円をベースとする連結配当性向30％目途の利益還元](https://komori.app/company/6866/threads/46e20083f47f) - [販売会社を中心とした海外アフターサービス体制の構築](https://komori.app/company/6866/threads/1f31b565fcdb) - [5G等の成長市場における研究開発需要](https://komori.app/company/6866/threads/ee8dae82c570) - [アメリカ・ヨーロッパ経済減速による受注高減少](https://komori.app/company/6866/threads/dfb33a799c00) - [脱炭素・再生可能エネルギー政策による設備投資拡大期待](https://komori.app/company/6866/threads/aef83509ff80) - [在宅勤務・Web会議普及によるデータセンター向け計測器需要](https://komori.app/company/6866/threads/4a92180fff57) - [売上高研究開発費比率10％以上の投資継続](https://komori.app/company/6866/threads/215580cce1af) - [中東情勢緊迫化によるエネルギー価格・物流コスト上昇](https://komori.app/company/6866/threads/f707197a447d) - [再生プラスチック採用製品の拡大](https://komori.app/company/6866/threads/eedee5f2c811) - [半導体需給・原油価格・為替による原材料価格変動](https://komori.app/company/6866/threads/3aff7c531e7b) - [国内外製品価格の適正化による収益力強化](https://komori.app/company/6866/threads/ad9f3a4a5d99) - [DE&I推進と多様性人材の中核登用](https://komori.app/company/6866/threads/40c1afcd68f5) - [アジア市場の深耕と中東・欧州の販路拡大](https://komori.app/company/6866/threads/ee22911594f5) - [現場測定器へのIoT・アプリ・クラウド技術導入](https://komori.app/company/6866/threads/28e5e7d4b421) - [製品保証引当金の計上開始](https://komori.app/company/6866/threads/09299439ff8f) - [横浜R&Dセンターの開設による研究開発人材・働き方の拡充](https://komori.app/company/6866/threads/7117277038e6) - [東京オフィスの開設によるコーポレート業務の機動化](https://komori.app/company/6866/threads/007d668ec34f) - [顧客密着営業による国内市場対応](https://komori.app/company/6866/threads/43e94590ec98) - [経営諮問委員会による意思決定の透明性・公平性確保](https://komori.app/company/6866/threads/b963e7cfd8fe) - [業績・株主価値連動型の透明な報酬制度](https://komori.app/company/6866/threads/dc46e6affe78) - [売上高経常利益率20％の達成](https://komori.app/company/6866/threads/1f4dfde786b3) - [自然災害・気候変動による供給・需要変動リスク](https://komori.app/company/6866/threads/3a2b0bd69310) - [人権侵害とサプライチェーンを含む人権尊重](https://komori.app/company/6866/threads/7376089bf1b9) - [需要低迷による棚卸資産評価損](https://komori.app/company/6866/threads/623df46eb02a) - [取締役会実効性評価と戦略議論・運営改善](https://komori.app/company/6866/threads/afd135229c58) - [会計監査人の行政処分と業務改善計画の確認](https://komori.app/company/6866/threads/221373775dfa) - [自然共生サイト認定とTNFD対応](https://komori.app/company/6866/threads/894015486d81) - [リサイクル率97％以上の維持と焼却ごみ削減](https://komori.app/company/6866/threads/c19df5cba648) - [新たな人事報酬制度の導入](https://komori.app/company/6866/threads/233f574c737b) - [リース会計基準の2028年12月期適用](https://komori.app/company/6866/threads/a647a56ecb76) - [研究開発設備投資に伴う減価償却費負担](https://komori.app/company/6866/threads/e6d6a0337785) - [独身寮・研修宿泊施設の建設と開発・生産設備投資](https://komori.app/company/6866/threads/67be47a4b247) - [業界ナンバーワン品質の達成](https://komori.app/company/6866/threads/c821668504bf) - [17カテゴリーでのオンリーワン企業化](https://komori.app/company/6866/threads/bcc43c8408f0) - [需要低迷時の価格競争による収益性圧迫](https://komori.app/company/6866/threads/da1c591ded2f) - [執行役員制度による迅速な業務執行](https://komori.app/company/6866/threads/58ca1fff98e7) - [IoT技術者の育成と人材育成](https://komori.app/company/6866/threads/6487db78a708) - [知財戦略のグローバル化](https://komori.app/company/6866/threads/a414916d9a1c) - [インフラ整備投資による工事保守関連計測器需要](https://komori.app/company/6866/threads/3d2c03440898) - [製品品質問題による損害賠償・業績影響](https://komori.app/company/6866/threads/062018d807ba) - [知的財産権侵害・保護不足・紛争のリスク](https://komori.app/company/6866/threads/d6f57cc00817) - [情報漏えい・サイバー攻撃・情報システム停止](https://komori.app/company/6866/threads/c4dca7ce3ed1) - [時価算定会計基準等の2022年12月期適用](https://komori.app/company/6866/threads/728f8482118c) - [ロシアによるウクライナ侵攻・経済制裁による事業環境の不透明化](https://komori.app/company/6866/threads/73a31404b907) - [中国におけるEV電池残存価値評価サービスの事業化](https://komori.app/company/6866/threads/a6723e8902e4) - [人材の採用・教育計画未達による成長阻害](https://komori.app/company/6866/threads/79ff95540bee) - [海外税制改正・移転価格税制による追徴課税リスク](https://komori.app/company/6866/threads/f95737f0319e) - [ソーラーカーポート・蓄電池設備の導入](https://komori.app/company/6866/threads/273987f29ae0) - [自動運転EVバス実証実験による次世代モビリティ技術への接触](https://komori.app/company/6866/threads/9821da73335a) - [売上高の10％をソフト製品へ転換する方針](https://komori.app/company/6866/threads/92915e7f5199) - [アジアにおける自動試験装置販売の落ち込み](https://komori.app/company/6866/threads/aa4133d08bc0) - [中国上海市のロックダウンによる製品出荷停止](https://komori.app/company/6866/threads/f1cdafafa58a) - [円高・世界情勢による国内設備投資の停滞](https://komori.app/company/6866/threads/fe7575cd59bd) - [収益認識会計基準の2022年12月期適用](https://komori.app/company/6866/threads/e7be26a026a8) - [プライム市場移行とコーポレートガバナンス・コード対応](https://komori.app/company/6866/threads/19265625a8d8) - [管理・人事担当への役員職掌変更](https://komori.app/company/6866/threads/9919217014b0) - [新型肺炎・インフルエンザ等の感染拡大リスク](https://komori.app/company/6866/threads/985465b33115) - [会計方針・会計上の見積り開示基準の2021年12月期適用](https://komori.app/company/6866/threads/3d3322d6c5be) - [新型コロナウイルス感染症の収束・翌年度需要回復を前提とする会計上の見積り](https://komori.app/company/6866/threads/7bcbd55d6f00) - [新型コロナウイルス感染防止・サプライチェーン確保・操業維持](https://komori.app/company/6866/threads/3ec27f201ad0) - [HIOKI INDIA PRIVATE LIMITEDの株式譲渡と連結除外](https://komori.app/company/6866/threads/84c3c3470f75) - [税効果会計基準改正の適用](https://komori.app/company/6866/threads/b7e6a4448d00) - [役員退職慰労金制度の廃止と打切り支給](https://komori.app/company/6866/threads/bc8e221bb24a) - [国際的な学会活動と標準化作業への取り組み](https://komori.app/company/6866/threads/9e2e963def35) - [台湾・中国合弁会社の全保有株式譲渡](https://komori.app/company/6866/threads/12164ecf59fa)