# 一人一人が為すべきことを為す年度方針｜京写（6837）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「年度方針：一人一人が為すべきことを為す　全社員が何をすべきか自身で考え計画を立案し、立てた目標に責任をもって、完遂させることで、個人と会社の成長を目指します。」 — 次期の年度方針として、全社員による自律的な計画立案、目標への責任、完遂を掲げている。 (https://komori.app/company/6837/filing/2022-fy)
- FY2024 再定義 「年度方針：全社一丸となり、次の一歩を実現する」 — 前年度の個人の自律的な計画・完遂を重視する年度方針から、全社一丸で新たな事業・分野へ挑戦する方針へ表現を改めている。 (https://komori.app/company/6837/filing/2023-fy)
- FY2026 再定義 「年度方針：変化を力に新たな価値を創る」 — 前年度の全社員による自律的な計画・完遂を重視する方針から、新市場展開、高付加価値製品、成長分野、DX・AI活用による新たな価値創出を掲げる方針へ改めている。 (https://komori.app/company/6837/filing/2025-fy)