# サステナビリティ経営の横断ガバナンス｜鈴木（6785）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「当社グループは、サステナビリティ経営の推進にあたり、社長が統括するコンプライアンス委員会、CSR委員会、リスク管理委員会、環境管理委員会を当社グループ横断的に設けることでサステナビリティに関するガバナンス体制を構築し、取締役会がこれを統治しています。」 — サステナビリティ経営について、社長統括の複数委員会と取締役会による横断的な統治体制を初めて明示している。 (https://komori.app/company/6785/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「各委員会では定期的な活動報告、課題への対応検討を行っており、経営会議では、各委員会での活動状況について共有し、必要に応じ取締役会へ報告を行っております。」 — サステナビリティに関する各委員会の定期報告・課題検討、経営会議での共有、取締役会への報告という運用を継続している。 (https://komori.app/company/6785/filing/2023-fy)
- FY2025 再定義 「当社グループは、サステナビリティ経営の推進にあたり、社長が統括するサステナビリティ推進室を設置し、コンプライアンス委員会、環境管理委員会等を当社グループ横断的に設けることでサステナビリティに関するガバナンス体制を構築し、取締役会がこれを統治しています。」 — 従来の複数委員会による横断体制に加え、社長統括のサステナビリティ推進室を設置する体制へ整理・拡充している。 (https://komori.app/company/6785/filing/2024-fy)
- FY2026 再掲 「当社グループは、サステナビリティ経営の推進にあたり、社長が統括するサステナビリティ推進室を設置し、コンプライアンス委員会、環境管理委員会等を当社グループ横断的に設けることでサステナビリティに関するガバナンス体制を構築し、取締役会がこれを統治しています。各委員会では定期的な活動報告、課題への対応検討を行っており、経営会議では、各委員会での活動状況について共有し、必要に応じ取締役会へ報告を行っております。」 — サステナビリティ推進室、各委員会、経営会議、取締役会による横断的なガバナンスと報告運用を継続している。 (https://komori.app/company/6785/filing/2025-fy)