# ウインテスト（6721） 役員人事に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6721/disclosure/20260130543091
種別: 役員の異動
開示日: 2026-01-30
Komoriの読み（0-100）: 29
企業ページ: https://komori.app/company/6721

## 何が変わったか

2026年3月26日開催予定の定時株主総会で、取締役4名を再任する議案を付議する。4名とも現在の役職をそのまま続ける予定である。

## 会社が挙げた理由

役員人事の理由について、本文では具体的な説明はない。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年１月30日
- 就任予定日: 2026年３月26日（同日開催予定の当社第33期定時株主総会の承認を条件）
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 姜 輝、樋口 真康、彭 騫、袁 樹風
- 新任者の新役職: 代表取締役、専務取締役、取締役、取締役
- 新任者の前職: 同左、同左、同左、同左
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 2026年３月26日開催予定の当社第33期定時株主総会における取締役候補者選任議案

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 代表取締役（原文: 「姜 輝　代表取締役　同左」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者名：代表取締役 姜 輝／姜 輝　代表取締役　同左」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「取締役（監査等委員である取締役を除く）候補者　氏名・新役職名・現役職名の4名の一覧」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「2026年１月30日／2026年３月26日開催予定の当社第33期定時株主総会の承認を条件」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2026年３月26日開催予定の当社第33期定時株主総会の承認を条件として、取締役候補者（同定時株主総会に付議）を決定」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「各候補者の現役職名が「同左」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「2026年３月26日開催予定の当社第33期定時株主総会の承認を条件として」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文に取締役候補者の決定内容はあるが、異動理由・選任理由の記載はない」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「該当する本人側の事情に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事・調査・行政処分への言及なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績・企業価値・中期経営計画への言及なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「新役職名と現役職名が4名とも「同左」」）
- 新任者はどこから来たか。: 前職の記載なし（原文: 「現役職名欄は「同左」で、前職・入社歴の記載なし」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「取締役候補者の選任議案のみ記載」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「入社年・略歴の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性・外国籍・多様性への言及なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に機関設計の変更に関する記載なし」）