# 希望退職者の募集による経営基盤強化｜太洋テクノレックス（6663）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「中期経営計画（2025年12月期～2027年12月期）のもと事業の環境に合わせた組織・人員の再編成の改革に取り組んでおり、中長期的な企業価値の向上を目指し、経営基盤の強化を経営改革の一環として希望退職者の募集を実施することといたしました。募集人数　15名程度」 — 3期連続営業損失を背景に、55歳以上を対象として15名程度の希望退職者を募集する組織・人員再編施策を、2025年の後発事象として開示した。 (https://komori.app/company/6663/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 前進 「希望退職者の募集に伴い発生する費用額の補填及び政策保有株式の縮減を目的とした売却による投資有価証券売却益を特別利益に計上したことに加え、同募集に伴い発生する割増加算金等の費用として早期割増退職金を特別損失に計上した」 — 希望退職者募集に伴う早期割増退職金44,417千円を特別損失として計上し、前年度に開示した人員再編施策が費用発生を伴う実施段階に進んだ。 (https://komori.app/company/6663/filing/2024-h1)
- FY2025 前進 「損益については、テストシステム事業において売上高が減少したことに伴う影響はあったものの、希望退職者の募集等に伴い人件費が減少したこと並びに電子基板事業及び産機システム事業の売上高が増加したことに伴う影響により営業利益142百万円（前年同期は54百万円の営業損失）」 — 希望退職者募集に伴う人件費減少が実績として現れ、営業利益の黒字転換に寄与した。募集に伴う早期割増退職金44,417千円も特別損失に計上された。 (https://komori.app/company/6663/filing/2024-fy)
- 2026-07-30 前進 「希望退職者の募集等に伴い人件費が減少した」 — 前年度から開示されていた人員再編施策について、人件費減少が営業利益の改善要因として実績化した。 (https://komori.app/company/6663/disclosure/20260713592535)
- FY2026-H1 前進 「損益については、産機システム事業の売上高が減少したことに伴う影響はあったものの、希望退職者の募集等に伴い人件費が減少したこと並びに電子基板事業、テストシステム事業及び鏡面研磨機事業の売上総利益率が上昇したことにより営業利益83百万円（前年同期は57百万円の営業損失）」 — 希望退職者募集等に伴う人件費減少が実績として現れ、営業利益83百万円への黒字転換に寄与した。早期割増退職金は8,727千円を計上した。 (https://komori.app/company/6663/filing/2025-h1)