# 太洋テクノレックス（6663） 資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応について（更新版）

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6663/disclosure/20260303574771
種別: 経営計画
開示日: 2026-03-09
Komoriの読み（0-100）: 90
企業ページ: https://komori.app/company/6663

## 何が変わったか

従来の資本コストを意識した経営方針を更新し、2026年12月期から2028年12月期までの中期経営計画、事業戦略、財務戦略、KPIを再策定した。2025年12月期は売上高が計画を下回った一方、営業利益と当期純利益は計画を上回り、ROEは5.3％まで改善した。

## 会社が挙げた理由

2025年12月期は損益面で計画を上回る成果が得られた一方、売上高は計画を下回ったため。また、株主資本コストを上回る収益力の確立と、成長性・収益の持続性に対する市場評価とのギャップへの対応が必要と判断したため。

## 開示の要点

- 計画の名称: 《更新版》中期経営計画
- 計画期間: 2026年12月期～2028年12月期
- 計画に対する動き: 一部見直し
- 売上高目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":5822,"change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"百万円"}
- 営業利益目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":292,"change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"百万円"}
- 営業利益率目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":5,"change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"％"}
- 当期純利益目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":220,"change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"百万円"}
- ROE目標: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"8.0％以上","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"％","直近実績":"5.3％"}
- ROIC目標: not_disclosed
- 配当性向・DOEの方針: 安定的配当の継続を基本とし、2028年12月期まで配当性向20.0％以上を維持する。2027年12月期は配当性向21.0％を確保し、2028年12月期は1株当たり8円の配当金を計画。DOEはnot_disclosed。
- 自己株式取得の方針: not_disclosed
- 資本コスト: 株主資本コスト6.0％～8.0％程度（別ページでは7.82％）
- PBR・株価に関する自己評価: PBRは2025年12月期に0.5倍前後、株価は244円（2025年12月19日時点）。成長性や収益の持続性に対する市場評価とのギャップがあると認識している。
- 投資計画の総額: 1,500百万円（2026年12月期～2028年12月期）
- 分野別の投資額: [object Object]、[object Object]
- セグメント別目標: [object Object]
- 非財務目標: [object Object]、[object Object]、[object Object]、[object Object]、[object Object]
- 計画の前提: 円安環境を追い風とすること、AI・EV・高速通信の普及、医療技術の高度化・高齢化、人手不足や人件費高騰を背景とした市場拡大。為替レート等の具体的数値はnot_disclosed。
- 重点施策: 医療・高速通信分野における地位確立、事業規模の拡大、電子機器受託製造サービス（EMS）の事業化、高精度検査技術で成長領域における標準ポジションを確立し、素材・環境分野へ適用を拡大、製造プロセスの最適化、案件対応力を強化した提案型ビジネスの推進、案件創出拡大、更新需要の確実な獲得とアフター強化により、安定収益と生産性向上を両立、人事制度改革の方向性
- 前計画の実績: {"previous_forecast":"2025年12月期計画：売上高4,471百万円、営業利益61百万円、親会社株主に帰属する当期純利益31百万円","revised_forecast":"2025年12月期実績：売上高3,751百万円、営業利益142百万円、親会社株主に帰属する当期純利益136百万円","change":"売上高▲719百万円、営業利益＋81百万円、親会社株主に帰属する当期純利益＋105百万円","change_rate":"売上高▲16.1％、営業利益＋132.6％、親会社株主に帰属する当期純利益＋332.5％","unit":"百万円"}
- 見直し・取り下げの理由: 2025年12月期は、損益面では計画を上回る成果が得られた一方、売上高については計画を下回る結果となりました。このような状況を踏まえ、固定的な計画前提にとらわれることなく、経営環境や業績動向に基づく継続的な検証と見直しの結果を反映しつつ、資本コストや株価を意識した経営の実行力を高め、企業価値向上に向けた取り組みを加速してまいります。
- 対象市場の規模: 世界半導体市場：2025年予測630,549百万ドル、2026年予測772,243百万ドル（WSTS・世界半導体市場統計より当社作成）。協働ロボット世界市場：2024年見込92,496台、2033年予測681,021台、2024年比7.4倍。出典：株式会社矢野経済研究所「協働ロボット世界市場に関する調査（2024年）」（2024年8月5日発表）。
- 認識するリスク: 将来業績の見通しに含まれるリスクや不確定な要素、当社グループの内部要因や、当社グループを取り巻く事業環境の変化等の外部要因による業績への影響
- 取締役会決議日: 2026年3月9日
- 公表日: 2026年3月9日

## 評価の根拠

- この開示は計画に対して何をしているか。: 次期計画への置き換え（原文: 「「2025年２月７日付で2025年12月期を初年度とする３年間を対象に…開示」／「《更新版》中期経営計画の概要」／「2026年12月期～2028年12月期」」）
- 計画が対象とする期間はどれくらいか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「2026年12月期～2028年12月期における業績計画」」）
- 計画の開始年度と最終年度が明示されているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「2026年12月期～2028年12月期」」）
- 計画を見直す・取り下げる場合、その理由が事業の事象に即して説明されているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「損益面では計画を上回る成果が得られた一方、売上高については計画を下回る結果」」）
- この開示は初出の内容か、既に公表した計画の再掲・更新か。: 実質的な更新（原文: 「「改善に向けた方針及び取り組み内容を再策定」／「《更新版》中期経営計画」」）
- どの指標に数値目標が置かれているか。: 利益と資本効率（原文: 「「2028年12月期 KPI目標 ROE 8.0％以上、自己資本比率50.0％以上、配当性向20.0％以上」」）
- 数値目標はどのような形で示されているか。: 実績と並べた表（原文: 「「2025年12月期」「2026年12月期計画」「2027年12月期計画」「2028年12月期計画」の業績計画図」）
- 直近の実績に照らして、目標はどれだけ高いか。: 大きく伸ばす計画（原文: 「売上高「3,751」から「5,822」、営業利益「142」から「292」（単位：百万円）」）
- セグメント別・事業別の数値目標が示されているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「電子基板事業の売上高と営業利益の推移と計画」／2028年「3,532」「510」」）
- 人材・環境・顧客数など、財務以外の数値目標が示されているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「女性管理職比率 2026年12月までに8.0％以上」／「育児休業取得率 対象者の取得率を100.0％」」）
- 計画の前提（為替、市場成長率、価格など）が数値で示されているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「円安環境を追い風に」／世界半導体市場「2025年予測630,549」「2026年予測772,243」」）
- 前の計画・前年度の目標の結果について、何が書かれているか。: 進捗の対比のみ（原文: 「「売上高は計画未達となった一方、人件費抑制や収益構造の改善により損益面は計画を上回る着地」」）
- 実績と計画の対比は、どこまで示されているか。: 指標ごとの対比表（原文: 「「2025年12月期」「2025年12月期計画」「計画増減額」「計画増減率」の比較表」）
- 計画に届かなかった項目について、どこまで説明されているか。: 原因の説明あり（原文: 「「人件費抑制や収益構造の改善により損益面は計画を上回る着地」」）
- 資本コストについて、どこまで書かれているか。: 資本コストを数値で開示（原文: 「「当社が想定する株主資本コスト（6.0％～8.0％程度）」／「株主資本コスト水準：7.82％」」）
- 株主還元について、どこまで書かれているか。: 配当性向の目標（原文: 「「配当性向 20.0％以上」／「2027年12月期は…配当性向21.0％を確保」」）
- 投資計画について、どこまで書かれているか。: 分野別の金額まで（原文: 「「成長投資1,500百万円」／「設備投資…1,450百万円」／「人的資本投資50百万円」」）
- 自己資本比率・有利子負債・ネットD/Eなど、財務体質の目標が数値で示されているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「自己資本比率 50.0％以上」」）
- PBRまたは株価が低い水準にあるという自己評価が書かれているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「ＰＢＲにつきましても2025年12月期は依然として0.5倍前後の水準」」）
- 事業構成に対する動きとして、何が書かれているか。: 重点分野への集中（原文: 「「収益性改善を優先した事業ポートフォリオ運営」／「不採算案件の抑制と高付加価値領域へのシフト」」）
- 重点施策は、どの粒度まで書かれているか。: 施策名と数値あり（原文: 「「電子基板事業」「テストシステム事業」「産機システム事業」／電子基板事業2028年計画「売上高3,532」「営業利益510」」）
- 対象市場の大きさについて、どこまで示されているか。: 市場規模と出典あり（原文: 「「WSTS（世界半導体市場統計）より当社作成」／「出典：株式会社矢野経済研究所『協働ロボット世界市場に関する調査（2024年）』」」）
- M&A・提携を計画の手段として明示しているか。記載がなければ false。: あり（原文: 「「成長投資（設備・人材・M&A等）」／「M&A等戦略投資」」）
- 施策の実施時期は、どこまで割り当てられているか。: 段階別（原文: 「「人事制度改革…2027年12月期に新制度へ移行」／「2028年12月期には1株当たり8円の配当金を計画」」）
- 会社はこの計画をどれだけ断定的に書いているか。: 概ね断定的（原文: 「「計画の進捗状況」／「見通しの達成を保証するものではありません」」）
- 会社はこの計画をどれだけ断定的に書いているか。: 概ね断定的（原文: 「「2028年12月期には１株当たり８円の配当金を計画」／「見通しが変わる可能性」」）