# 日東工業（6651） 当社子会社の代表取締役異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6651/disclosure/20220228596692
種別: 役員の異動
開示日: 2022-02-28
Komoriの読み（0-100）: 44
企業ページ: https://komori.app/company/6651

## 何が変わったか

当社子会社2社で代表取締役社長が交代する。サンテレホンでは専務取締役の鈴木健一氏が、ECADソリューションズでは日東工業の生産企画部所属の日比野徹氏が、それぞれ新社長に就任する予定。

## 会社が挙げた理由

退任する現代表取締役社長2名は、定時株主総会終結の時をもって任期満了により退任する。後任人事について、その他の具体的な理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2022年2月28日
- 就任予定日: 2022年6月下旬開催予定の各子会社の定時株主総会ならびに株主総会後の取締役会において正式決定予定
- 退任日: 2022年6月下旬開催予定の各子会社定時株主総会終結の時
- 新任者の氏名: 鈴木 健一、日比野 徹
- 新任者の新役職: 代表取締役社長、代表取締役社長
- 新任者の前職: 専務取締役、日東工業株式会社 生産企画部
- 新任者の生年月日: 1967年2月16日、1959年1月11日
- 新任者の入社年: 1990年、1981年
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 榎本 雅之、田村 政一
- 退任者の旧役職: 代表取締役社長、代表取締役社長
- 退任者の新役職: サンテレホン株式会社相談役に就任予定、株式会社 ECAD ソリューションズ相談役に就任予定
- 退任理由: 任期満了により退任
- 続投の有無: 取締役会には残らず、相談役に就任予定
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2022年6月下旬開催予定のサンテレホン株式会社および株式会社 ECAD ソリューションズの定時株主総会の承認ならびに株主総会後の取締役会決議が必要

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「「代表取締役社長」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: あり（原文: 「「新任代表取締役候補者」「代表取締役社長」／「退任予定取締役 （現職）代表取締役社長」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「サンテレホン株式会社および株式会社ECADソリューションズについて各1名の新任・退任を記載」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「代表取締役の異動のみを記載」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 90日超先（原文: 「「2022年2月28日」／「2022年6月下旬開催予定」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2022年6月下旬定時株主総会日付」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「任期満了により退任いたします」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「「正式に決定される予定です」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 個別の事情を明示（原文: 「「任期満了により退任いたします」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「退任理由として「任期満了により退任」と記載」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「「鈴木 健一」「日比野 徹」／いずれも「代表取締役社長」」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「鈴木氏「日東工業株式会社 入社」および「サンテレホン株式会社 専務取締役」／日比野氏「日東工業株式会社 入社」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 顧問として残留（原文: 「「サンテレホン株式会社相談役に就任予定」／「株式会社 ECAD ソリューションズ相談役に就任予定」」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍20年以上（原文: 「「1990年6月 日東工業株式会社 入社」／「1981年4月 日東工業株式会社 入社」」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「「1967年2月16日」／「1959年1月11日」」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「両社の「代表取締役社長」の異動を記載」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査役会設置会社等の機関設計変更に関する記載なし」）