# ミマキエンジニアリング（6638） 役員の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6638/disclosure/20220620582896
種別: 役員の異動
開示日: 2022-06-24
Komoriの読み（0-100）: 33
企業ページ: https://komori.app/company/6638

## 何が変わったか

清水浩司氏が「取締役」から「常務取締役」に昇格し、経営企画本部長を兼務する体制となりました。

## 会社が挙げた理由

異動の理由は記載されていません。

## 開示の要点

- 決議日: 2022年6月24日
- 就任予定日: 2022年6月24日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 清水浩司
- 新任者の新役職: 常務取締役経営企画本部長
- 新任者の前職: 取締役経営企画本部長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 清水浩司
- 退任者の旧役職: 取締役経営企画本部長
- 退任者の新役職: 常務取締役経営企画本部長
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 取締役会に残る
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 12名（うち社外取締役5名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「(ご参考) 新役員体制　代表取締役社長　池田和明」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表取締役社長　池田和明」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「１．取締役の異動　清水浩司」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「記載されているのは取締役の役職変更のみ。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 即日・遡及（原文: 「取締役の異動（2022年６月24日付）／2022年６月24日」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「当社は、本日開催の取締役会において、下記のとおり役員の異動を決議いたしました。」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「新役職名：常務取締役経営企画本部長／旧役職名：取締役経営企画本部長」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「本日開催の取締役会において、下記のとおり役員の異動を決議いたしました」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文には役職、氏名、異動日および新役員体制が記載されているが、異動理由の記載はない。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「該当する本人側の事情に関する記載なし。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績・企業価値・中期経営計画に関する記載なし。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「清水浩司　新役職名：常務取締役経営企画本部長／旧役職名：取締役経営企画本部長」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「清水浩司氏の旧役職は「取締役経営企画本部長」。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「新役員体制　常務取締役経営企画本部長　清水浩司」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「社外取締役（常勤監査等委員）善野洋、社外取締役（監査等委員）田中誠・荒井寿光・蓑毛誠子、社外取締役沼田俊介」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「新役員体制には取締役12名が記載され、そのうち「社外取締役」と明記された者は5名。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし。」）