# Code of Conductへのサステナビリティ等の基本方針組込み｜テラプローブ（6627）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「また、当社グループは、行動規範である「Code of Conduct」にサステナビリティ、人的資本、知的財産に関する基本方針を定めており」 — Code of Conductにサステナビリティ、人的資本、知的財産の基本方針を定めていることを新たに経営方針の文脈で示した。 (https://komori.app/company/6627/filing/2021-fy)
- FY2022 引き上げ 「⑤　環境・社会・ガバナンス（ESG）への取り組み　当社グループは、半導体テストサービスを通して、半導体に確かな信頼を与えることで、皆さまの安全で豊かな生活を支え、持続可能な社会に貢献するとともに、当社グループの行動指針である「Tera Probe Code of Conduct」にESGに関する基本的な姿勢を定め、環境保全・社会貢献・人権尊重などに対して取り組んでおります。企業としての社会的責任を果たすために、これらの取り組みをさらに推進してまいります。」 — Code of Conductへの基本方針組込みに加え、ESGを優先的に対処すべき課題の一つとして独立して掲げ、環境保全・社会貢献・人権尊重の取り組みをさらに推進するとした。 (https://komori.app/company/6627/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「当社グループは、半導体テストサービスを通して、半導体に確かな信頼を与えることで、皆さまの安全で豊かな生活を支え、持続可能な社会に貢献するとともに、当社グループの行動指針である「Tera Probe Code of Conduct」にESGに関する基本的な姿勢を定め、環境保全・社会貢献・人権尊重などに対して取り組んでおります。」 — Code of ConductにESGの基本姿勢を定め、環境保全・社会貢献・人権尊重に取り組む方針を継続している。 (https://komori.app/company/6627/filing/2024-fy)