# 管理部門の増員と社内管理体制の強化｜みらいワークス（6563）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「管理部門の増員によって内部統制の強化を図っていきます。」 — 成長に伴う組織拡大への対応として、管理部門の増員、業務の属人性排除、社内管理体制の充実やシステム化を挙げている。 (https://komori.app/company/6563/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「また、管理部門の増員によって内部統制の強化を図っていきます。」 — 管理部門の増員を通じて内部統制を強化する計画を継続している。 (https://komori.app/company/6563/filing/2017-fy)