# 独立人材への学習機会とコミュニティ提供｜みらいワークス（6563）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「「コンサルタントのための高度な英語力UPトレーニング」を開催し、フリーコンサルタントがプロジェクトで使える英語を学べる勉強会を実施しました。さらに、特定非営利活動法人インディペンデント・コントラクター協会と共同でイベントを開催し、「独立」と「学び」を考えることをテーマにパネルディスカッション」 — 登録人材の能力開発や独立に関する交流機会を、プラットフォーム機能の一部として提供している。 (https://komori.app/company/6563/filing/2016-fy)
- FY2023 再定義 「プロフェッショナル人材の「新しい働き方」の機会を増やしていくと同時に、プロフェッショナル人材がさらなる挑戦のためにスキルアップしていけるよう、挑戦の支援を提供していく等、「人生100年時代」に対応したソリューションを開発・展開してまいります。」 — 従来の学習機会やコミュニティ提供から、プロフェッショナル人材のスキルアップと挑戦を支援するソリューションの開発・展開へ、支援内容を広げている。 (https://komori.app/company/6563/filing/2022-fy)