# ツナググループ・ホールディングス（6551） スポットワークマーケットデータレポート 2023年10月度版

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6551/disclosure/20231222507321
種別: その他開示
開示日: 2023-12-22
Komoriの読み（0-100）: 41
企業ページ: https://komori.app/company/6551

## 何が変わったか

ツナグ働き方研究所が、2023年10月のスポットワーク市場について、求人倍率・新規ワーク数・平均時給などの月次データを公表した。求人倍率は2.78倍、求人数と平均時給はいずれも前月・前年同月から増加した。

## 会社が挙げた理由

求人数が前月比60.0%、前年同月比37.3%と大幅に増加したため、求人倍率が上昇した。市場拡大の背景として、個人の追加就労意欲の増大、企業の人件費最適化ニーズ、スポットワーク求人事業者によるオンデマンドなマッチングの提供を挙げている。

## 開示の要点

- 対象製品・サービス名: スポットワークマーケットデータレポート（2023年10月度版）
- 相手先: not_disclosed
- 相手先の概要: not_disclosed
- 当社との関係: ツナグ働き方研究所は株式会社ツナググループ・ホールディングスを母体とする調査研究機関
- 契約金額: not_disclosed
- 提供価格: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提供開始日: 2023年12月22日（レポート公表日）
- 適用分野: 単発・短時間・短期間の雇用・就労、スポットワーク市場
- 受賞名・認証名: not_disclosed
- 授与・認証機関: not_disclosed
- 登録番号・有効期限: not_disclosed
- 拠点所在地: 東京都千代田区（ツナグ働き方研究所）
- 拠点の規模: not_disclosed
- 定量的な効果: 求人倍率2.78倍、求人数は前月比+60.0%・前年同月比+37.3%、新規ワーク数は97,967件・前年同月比+24.7%、平均時給は1,193円（前月差+37円、前年同月差+48円）
- 利用実績: not_disclosed
- 業績への影響: not_disclosed
- 出典: 単発バイト求人サイト『ショットワークス』2019年10月～2023年10月データ、総務省統計局『労働力調査（詳細集計）』2023年7～9月期平均、リクルート『アルバイト・パート募集時平均時給調査』

## 評価の根拠

- この発表が扱う事柄は、どの段階にあるか。: 実施済み（原文: 「「2023年10月度最新データについて、とりまとめましたのでご報告いたします。」」）
- 契約の締結や機関決定について、どこまで書かれているか。: 合意の記載なし（原文: 「契約・決議に関する記載なし。」）
- 開始日・発売日・稼働日など、この事柄が効力を持つ時期はどこまで具体的に示されているか。: 年月日まで（原文: 「「2023年12月22日」「2023年10月度最新データ」」）
- この発表は初出か、既に発表済みの取り組みの続報か、繰り返される事柄の今回分か。: 繰り返しの今回分（原文: 「「スポットワークマーケットデータレポートを毎月発表しています。」」）
- 発表は、対象の事柄が起きる前か、同日か、起きた後か。: 事後の報告（原文: 「「2023年10月度最新データについて、とりまとめましたのでご報告いたします。」」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 断定的（原文: 「「スポットワークの求人倍率は2.78倍」「新規ワーク数は97,967件」「平均時給は1,193円」」）
- 相手先はどのような主体として示されているか。: 相手先なし（原文: 「相手先に該当する記載なし。」）
- 相手先は、この発表においてどの役割か。: 相手先なし（原文: 「取引・提携相手に関する記載なし。」）
- 相手先の所在地・資本金・事業内容など、会社概要が記載されているか。: なし（原文: 「相手先の会社概要に関する記載なし。」）
- 相手先が当社の子会社・グループ会社・役員・大株主など、既存の関係先だと書かれているか。: なし（原文: 「関係先に関する記載なし。」）
- 提供先・導入先・受注先の実名が示されているか。: なし（原文: 「導入先・顧客名に関する記載なし。」）
- この発表に付いている数値のうち、最も具体的なものはどれか。: 他者の市場推計のみ（原文: 「「スポットワークの求人倍率は2.78倍」「求人数が前月比+60.0%」「新規ワーク数は97,967件」」）
- 示された数値は、どういう性質の数か。: 期間の実績（原文: 「「2023年10月度のスポットワーク求人倍率」「2023年10月度のスポットワーク平均時給」」）
- 書かれている主要な事実を、社外の資料で確かめる手段があるか。: 第三者の名称あり（原文: 「「出典）単発バイト求人サイト『ショットワークス』…総務省統計局…リクルート…」」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2023年10月度」「求人倍率は2.78倍」「新規ワーク数は97,967件」「平均時給は1,193円」」）
- 会社はこの件を、将来の収益にどう結びつけているか。: 収益の柱と位置づけ（原文: 「「今後さらに広がりを見せていくことが予見されます。」」）
- 業績への影響について、どう書かれているか。: 業績に触れず（原文: 「業績への影響に関する記載なし。」）
- この発表が扱っている事柄の種類はどれか。: 投資家向け事務連絡（原文: 「「スポットワークマーケットデータレポート（2023年10月度版）」を「ご報告いたします。」」）
- この事柄はどこまでの広がりを持つと書かれているか。: 一事業・一セグメント（原文: 「「スポットワーカーの市場」「スポットワークマーケット」」）
- 会社の製品・サービスにとって、これはどういう新しさか。: 製品に変化なし（原文: 「「定点観測する『スポットワークマーケットデータレポート』を毎月発表」」）
- 発表の中心にある製品・サービス・成果は、誰のものか。: 他社が当社を評価（原文: 「「ツナグ働き方研究所…は、株式会社ツナググループ・ホールディングスを母体とする『多様な働き方』の調査研究機関」」）
- 発表の対象が当社本体ではなく、子会社・グループ会社の事柄か。: なし（原文: 「「ツナグ働き方研究所（株式会社ツナググループ・ホールディングス）」」）
- 「初」「唯一」「No.1」などの優位性の主張があるか、あるとすれば根拠は示されているか。: 優位性の主張なし（原文: 「「大幅に伸長」「著しく上昇」」）
- この事柄の地理的な範囲はどこか。: 国内広域（原文: 「「首都圏・関西圏・東海圏の3大都市圏」」）
- 実際に使われている・売れていることを示す記載はどの程度あるか。: 利用実績の記載なし（原文: 「導入・利用実績に関する記載なし。」）
- 競合製品や従来手法との違いが、具体的に述べられているか。: あり（原文: 「「通常のアルバイト平均時給1,177円…との比較では16円高い結果」」）
- 製品名・型番・規格名・特許や認証の番号など、後から特定できる固有の識別子が示されているか。: なし（原文: 「サービス名は「スポットワークマーケットデータレポート（2023年10月度版）」であり、型番・登録番号等の記載なし。」）
- この書類はどの様式で書かれているか。: プレスリリース様式（原文: 「「報道関係各位」「取材・報道関連に関するお問合せ先」」）
- 評価を表す表現がどれだけ使われているか。: 一部に強調（原文: 「「大幅に伸長」「著しく上昇」「最も伸びが高く」」）
- 前提条件・不確実性・将来見通しに関する注意書きが付されているか。: あり（原文: 「「今後さらに広がりを見せていくことが予見されます。」」）