# グリーンズ（6547） 弊社取締役の逝去に関するお知らせ（訃報)

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6547/disclosure/20230525581929
種別: 発生事実
開示日: 2023-05-25
Komoriの読み（0-100）: 28
企業ページ: https://komori.app/company/6547

## 何が変わったか

取締役の山城圭太郎氏が2023年5月21日に逝去し、同日付で取締役を退任しました。これにより取締役は1名減となりますが、法令・定款上の必要人数は満たしています。

## 会社が挙げた理由

山城圭太郎氏が2023年5月21日に逝去したため、同日付で取締役を退任したとしています。

## 開示の要点

- 事象の名称: 弊社取締役の逝去
- 発生日: 2023年5月21日（逝去日・退任日）
- 認知日・通知受領日: not_disclosed
- 対象となる主体: 株式会社グリーンズ（提出会社）
- 対象拠点・対象製品: not_disclosed
- 原因: not_disclosed
- 業績への影響額: not_disclosed
- 計上する会計期間: not_disclosed
- 業績予想への影響: not_disclosed
- 訴訟・手続きの種類: not_disclosed
- 裁判所・当局: not_disclosed
- 原告: not_disclosed
- 被告: not_disclosed
- 提訴日・処分日: not_disclosed
- 請求額・課徴金額: not_disclosed
- 回収不能または回収遅延のおそれが生じた債権の額: not_disclosed
- 停止した業務: not_disclosed
- 再開予定日: not_disclosed
- 調査体制: not_disclosed
- 再発防止策: not_disclosed
- 役員の責任: not_disclosed
- 異動前の議決権所有割合: not_disclosed
- 異動後の議決権所有割合: not_disclosed
- 今後の見通し: 同取締役の逝去・退任により取締役は1名減となるが、法令および定款に定める取締役の員数を満たしている。
- 続報の予定: not_disclosed

## 評価の根拠

- 会社自身が述べる影響の程度はどの水準か。: 予防的・手続的（原文: 「「同取締役の逝去、退任に伴い、当社取締役は１名減となりますが、法令および定款に定める取締役の員数を満たしております。」」）
- この事象は損失をもたらすものか、利益をもたらすものか。: 中立（原文: 「「当社取締役の山城圭太郎氏が、2023 年５月 21 日に逝去し、同日をもって取締役を退任いたしました。」」）
- 業績予想との関係について、この書類は何と書いているか。: 予想に触れず（原文: 「本文には業績予想の修正または影響に関する記載がありません。」）
- 示された影響額は、会社の利益・売上の規模に対してどの程度か。: 相対規模は不明（原文: 「金銭的な影響額の記載はありません。」）
- 影響が及ぶ範囲はどこまでか。: 個別の事項（原文: 「「氏名　山城 圭太郎」「役職名　取締役チョイスホテルズ営業本部長」」）
- 出荷・生産・販売の停止、拠点の閉鎖、サービスの停止が生じたと書かれているか。: なし（原文: 「「同取締役の逝去、退任に伴い、当社取締役は１名減となりますが、法令および定款に定める取締役の員数を満たしております。」」）
- 継続企業の前提、債務超過、上場維持基準、債務の履行のいずれかに言及があるか。: なし（原文: 「本文は取締役の逝去・退任と取締役員数について記載しています。」）
- 影響額の開示状況はどれか。: 金額の記載なし（原文: 「金額に関する記載はありません。」）
- 影響がどの会計期間に計上されるかが明示されているか。: なし（原文: 「本文に計上する会計期間の記載はありません。」）
- 事象の発生日または会社が認知した日が、特定の日付で示されているか。: あり（原文: 「「2023 年５月 21 日に逝去し、同日をもって取締役を退任いたしました。」」）
- 相手方・対象拠点・対象製品・対象契約が固有名で特定されているか。: あり（原文: 「「氏名　山城 圭太郎」「役職名　取締役チョイスホテルズ営業本部長」」）
- 主要な事実に数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2023 年５月 21 日」「当社取締役は１名減となります」」）
- 肝心の数値を、別紙・同日開示の他資料・決算短信に委ねているか。: なし（原文: 「本文中に別紙、同日開示資料または決算短信への参照はありません。」）
- 事象はどこまで収束しているか。: 解決済み（原文: 「「退任年月日 2023 年５月 21 日」「葬儀につきましては、ご遺族の意向により近親者のみで執り行いました。」」）
- この書類は、この事象についての何度目の開示か。: 初報（原文: 「表題は「弊社取締役の逝去に関するお知らせ（訃報）」です。」）
- 前回の開示と比べて、事象は拡大したか、収まったか。: 初報のため比較なし（原文: 「本文に「続報」「進捗報告」または過去開示への言及はありません。」）
- 続報の予定はどう書かれているか。: 続報に触れず（原文: 「本文末尾は「以上」で終了しており、続報予定の記載はありません。」）
- 第三者委員会・特別調査委員会・外部専門家の関与が示されているか。: なし（原文: 「本文に調査委員会または外部専門家に関する記載はありません。」）
- 影響についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「2023 年５月 21 日に逝去し、同日をもって取締役を退任いたしました。」」）
- 事象の原因はどこにあるか。: 記載なし（原文: 「逝去の事実と退任日は記載されていますが、原因の記載はありません。」）
- 事象はどの主体で起きたか。: 提出会社（原文: 「「当社取締役の山城圭太郎氏」「会社名　株式会社グリーンズ」」）
- 法的・行政的な手続きはどの段階にあるか。: 法的手続きなし（原文: 「本文は逝去、退任、葬儀および取締役員数について記載しています。」）
- 当局から期限付きの報告・改善義務が課されたと書かれているか。: なし（原文: 「本文に当局、報告期限または改善義務に関する記載はありません。」）
- 自社の開示手続きについて、この書類は何を認めているか。: 開示上の問題なし（原文: 「本文に開示手続きの問題に関する記載はありません。」）
- 再発防止についてどこまで書かれているか。: 再発防止の対象外（原文: 「表題は「弊社取締役の逝去に関するお知らせ（訃報）」です。」）
- 役員報酬の減額、処分、辞任など、責任の所在に踏み込んだ記載があるか。: なし（原文: 「本文に報酬減額、処分または責任に関する記載はありません。」）
- 株主・顧客・関係者への謝罪の文言があるか。: なし（原文: 「「ここに生前のご厚誼を深く感謝いたしますとともに、謹んでお知らせ申し上げます。」」）