# 譲渡制限付株式報酬制度の導入｜山洋電気（6516）の変遷

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## 経過

- FY2023-Q1 初出 「当社は、当社の取締役（社外取締役を除く。以下、「対象取締役」という。）に対して当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えることを目的として、譲渡制限付株式報酬制度（以下、「本制度」といいます。）を導入することを、2022 年５月17日の取締役会で決議しております。」「当社が保有する普通株式10,946株を割り当てることを決議いたしました。」「譲渡制限期間を当社の取締役、監査役、執行役員のいずれの地位からも退任する日までの期間としております。」 — 2022年5月17日に譲渡制限付株式報酬制度の導入を決議し、取締役5名・執行役員10名の計15名に普通株式10,946株を割り当てることを決定した。企業価値の持続的な向上を目的とし、譲渡制限は役職退任時までとした。 (https://komori.app/company/6516/filing/2022-q1)
- FY2023-Q2 達成 「提出日現在の発行済株式のうち10,946株は、譲渡制限付株式報酬として自己株式を処分した際の現物出資によるものです。」 — 譲渡制限付株式報酬制度について、取締役会で決定された10,946株の自己株式処分が実施済みであることを開示した。 (https://komori.app/company/6516/filing/2022-q2)
- FY2023 再掲 「当社は、当社の取締役（社外取締役を除きます。以下、「対象取締役」という。）に対して企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、対象取締役と株主のみなさまとの一層の価値共有を進めることを目的として、譲渡制限付株式報酬制度を導入しています。」 — 譲渡制限付株式報酬制度の目的・譲渡制限・無償取得条件を年次報告書で再確認した。2022年8月9日の付与数は10,946株とされた。 (https://komori.app/company/6516/filing/2022-fy)
- FY2024-Q1 前進 「当社は、2023年７月11日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として自己株式処分（以下、「本自己株式処分」という。）をおこなうことについて決議いたしました。」「当社普通株式　6,625株」「当社取締役（社外取締役を除く。）　４名」「当社執行役員　８名」」 — 譲渡制限付株式報酬として、2023年7月11日に取締役4名・執行役員8名へ計6,625株を割り当てる自己株式処分を決議した。譲渡制限期間は取締役・監査役・執行役員のいずれの地位からも退任する日までとされた。 (https://komori.app/company/6516/filing/2023-q1)
- FY2024-Q2 達成 「提出日現在の発行済株式のうち17,571株は、譲渡制限付株式報酬として自己株式を処分した際の現物出資（金銭報酬債権104百万円）によるものです。」 — 譲渡制限付株式報酬について、従来の10,946株に加えた自己株式処分分を含む計17,571株が発行済株式に含まれることを開示した。 (https://komori.app/company/6516/filing/2023-q2)
- FY2025-H1 前進 「提出日現在の発行済株式のうち24,039株は、譲渡制限付株式報酬として自己株式を処分した際の現物出資（金銭報酬債権154百万円）によるものです。」 — 譲渡制限付株式報酬に係る自己株式処分分は24,039株となり、前回開示の17,571株から増加した。 (https://komori.app/company/6516/filing/2024-h1)
- FY2025 前進 「付与日　2024年８月９日」「付与数（株）6,468」 — 譲渡制限付株式報酬として2024年8月9日に6,468株を付与し、提出日現在の同制度に係る自己株式処分分は24,039株となった。 (https://komori.app/company/6516/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 前進 「提出日現在の発行済株式のうち96,549株は、譲渡制限付株式報酬として自己株式を処分した際の現物出資（金銭報酬債権233百万円）によるものです。」 — 譲渡制限付株式報酬に係る自己株式処分分は、前回開示の24,039株から96,549株へ増加した。 (https://komori.app/company/6516/filing/2025-h1)
- FY2026 前進 「付与日　2025年８月７日」「付与数（株）8,144」「株式報酬に係る費用は、50百万円および71百万円です。」 — 譲渡制限付株式報酬について、当連結会計年度に8,144株を付与し、株式報酬費用は71百万円となった。 (https://komori.app/company/6516/filing/2025-fy)
- 2026-07-15 前進 「当社は、本日開催の取締役会において、以下の通り、譲渡制限付株式報酬として自己株式処分（以下、「本自己株式処分」という。）をおこなうことについて決議いたしましたので、お知らせいたします。」 — 譲渡制限付株式報酬として、取締役4名および執行役員11名に対する自己株式15,221株、処分総額88,890,640円の処分を決議し、既存制度の具体的な運用実績を追加した。 (https://komori.app/company/6516/disclosure/20260715594214)
- 2026-07-30 前進 「当社は、2026年７月15日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として自己株式処分（以下、「本自己株式処分」という。）をおこなうことについて決議いたしました。」 — 譲渡制限付株式報酬について、取締役・執行役員15名を対象とする15,221株の自己株式処分決議が後発事象として開示された。 (https://komori.app/company/6516/disclosure/20260729501574)
- 2026-08-06 前進 「当社は、2026 年７月 15 日付「譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分に関するお知らせ」でお知らせいたしました、譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分について、本日、払込手続が完了いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。」 — 譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分について、15,221株、処分総額88,890,640円の払込手続が完了したことを示した。 (https://komori.app/company/6516/disclosure/20260806511708)
- 2026-10-01 初出 「今回の奨励金付与率の引き上げにより、より多くの社員が当社株式を継続的に保有し、株主のみなさまと価値を共有しながら、持続的な成長と企業価値向上に主体的に取り組んでまいります。」 — 社員持株会の奨励金付与率を10％から20％へ引き上げ、社員の株式保有促進と株主との価値共有を図る施策を新たに開示した。 (https://komori.app/company/6516/disclosure/20261001544112)