# 日立製作所（6501） 剰余金の配当(中間配当)に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6501/disclosure/20221028552108
種別: 配当
開示日: 2022-10-28
Komoriの読み（0-100）: 47
企業ページ: https://komori.app/company/6501

## 何が変わったか

2023年3月期の中間配当を、1株当たり70円と決定した。前期の中間配当60円から10円増配となる。

## 会社が挙げた理由

業績等の状況に鑑みて決定した。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"70円","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"60円","期末":"65円","年間":"125円"}
- 配当金の総額: {"今回":"66,277百万円","前期実績":"not_disclosed"}
- 基準日: 2022年9月30日
- 効力発生日: 2022年11月29日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: not_disclosed
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2023年3月期

## 評価の根拠

- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「今回：「1株当たり配当金 70円」／前期実績：「第2四半期末 60円」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「今回70円、前期実績60円。」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 配当予想に言及なし（原文: 「「本日開催の取締役会において…剰余金の配当…について…決定しました」と記載されている。」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 方針の記載なし（原文: 「配当方針に関する記載はない。」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: なし（原文: 「配当方針・数値基準の記載はない。」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「配当方針の変更・新設に関する記載はない。」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「本日開催の取締役会において…決定しました」」）
- どの期の配当についての決定か。: 中間配当（原文: 「表題：「剰余金の配当(中間配当)に関するお知らせ」／本文：「2023年3月期 中間配当」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「株式分割・株式併合による遡及調整の記載はない。」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「業績等の状況に鑑み、下記とすることを決定しました」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「業績等の状況に鑑み」」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「本文および記載項目は中間配当の決定に関するもので、自己株式の取得・消却の記載はない。」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「業績予想の修正に関する記載はない。」）
- 配当性向はどう示されているか。: 配当性向の記載なし（原文: 「配当性向に関する記載はない。」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「本日開催の取締役会において…決定しました」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: なし（原文: 「次期以降の配当予想・還元計画の記載はない。」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「基準日 2022年9月30日」「1株当たり配当金 70円」「効力発生日 2022年11月29日」」）
- どの期の配当についての決定か。: 中間配当（原文: 「「2023年3月期 中間配当」」）