# ニチダイ（6467） 取締役の異動、組織変更及び人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6467/disclosure/20230323534525
種別: 役員の異動
開示日: 2023-03-23
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企業ページ: https://komori.app/company/6467

## 何が変わったか

取締役会長が退任して相談役となり、子会社社長の中村篤人氏が取締役に就任する予定です。あわせて、精密鍛造品部門とアッセンブリ事業を統合して精密部品事業本部を新設するなど、事業本部・営業・技術・生産の組織を再編します。

## 会社が挙げた理由

自動車産業の構造変革と電動車シフトを踏まえ、中期経営戦略「CHANGE～ニチノベーション 2026～」に基づき、人的・資金的資源の再配分による全社最適の効率化、コア技術を活用した新事業創出の基盤強化を図るため。

## 開示の要点

- 決議日: 2023年3月23日
- 就任予定日: 2023年6月下旬開催予定の定時株主総会で正式決定予定。組織変更・一般人事異動の効力発生日は2023年4月1日
- 退任日: 2023年6月下旬開催予定の定時株主総会終結時（予定）
- 新任者の氏名: 中村 篤人
- 新任者の新役職: 取締役 兼 ニチダイフィルタ株式会社 代表取締役社長 兼 THAI SINTERED MESH CO., LTD. 社長
- 新任者の前職: ニチダイフィルタ株式会社 代表取締役社長 兼 THAI SINTERED MESH CO., LTD. 社長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 古屋 元伸
- 退任者の旧役職: 取締役会長
- 退任者の新役職: 相談役
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 取締役会には残らない
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: ネットシェイプ事業統括本部配下の事業本部を金型事業本部と精密部品事業本部に再編。精密鍛造品部門とアッセンブリ事業を統合し精密部品事業本部を新設。金型部門を金型事業本部とし、その配下に営業技術本部と生産本部を設置。営業本部と技術開発本部を統合して営業技術本部を新設
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2023年6月下旬開催予定の定時株主総会において取締役の新任・退任を正式決定予定

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「退任取締役　古屋 元伸　取締役会長」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者名 代表取締役社長執行役員 伊藤 直紀」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「退任取締役：古屋 元伸／新任予定取締役：中村 篤人」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「退任取締役：古屋 元伸／新任予定取締役：中村 篤人」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: あり（原文: 「精密鍛造品部門とアッセンブリ事業を統合し、精密部品事業本部を新設する」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 90日超先（原文: 「2023年６月下旬開催予定の定時株主総会において、正式に決定される予定」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2023年６月下旬開催予定の定時株主総会／2023年4月1日付」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「取締役の新任および退任につきましては、2023年６月下旬開催予定の定時株主総会において、正式に決定される予定」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「中期経営戦略「CHANGE～ニチノベーション 2026～」／コア技術を活用した新事業創出の基盤強化」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「退任後は、相談役に就任予定。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「中期経営戦略「CHANGE～ニチノベーション 2026～」を制定し、全社戦略の再構築を重要な対処すべき課題として検討」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「退任取締役：古屋 元伸／新任予定取締役：中村 篤人」）
- 新任者はどこから来たか。: グループ会社から（原文: 「ニチダイフィルタ株式会社 代表取締役社長 兼THAI SINTERED MESH CO., LTD. 社長」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 顧問として残留（原文: 「退任後は、相談役に就任予定。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「略歴および入社年の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「新任予定取締役　中村 篤人／退任取締役　古屋 元伸」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員としての届出に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）