# サステナビリティ委員会によるESG課題・目標管理｜新晃工業（6458）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「当社グループは、ESG基本方針に基づく取り組みを推進するために、代表取締役社長を委員長とするサステナビリティ委員会を設置しております。当委員会では、サステナビリティに関する課題と目標、各種施策の立案を行うとともに、ESGマテリアリティの推進、目標や施策の進捗状況を議論し、取締役会に活動状況を報告しております。」 — サステナビリティ課題・目標・施策の立案と進捗管理を担い、取締役会へ報告する委員会の設置を初めて独立した施策として記載している。 (https://komori.app/company/6458/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「また、取締役会においてはその監督体制として、サステナビリティ委員会で審議した気候関連等のリスク及び機会に関する指標と目標、対応について適宜報告を受け、必要に応じて審議の上、決議を行うこととしております。」 — サステナビリティ委員会による課題・目標・施策の進捗管理に加え、気候関連の指標・目標・対応を取締役会が報告受領・審議する監督体制を明示している。 (https://komori.app/company/6458/filing/2023-fy)