# 指名・報酬諮問委員会による透明性・客観性の向上｜マックス（6454）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「当社は、取締役の指名について、透明性と客観性を高めるため、取締役会の諮問機関として独立社外取締役を委員の過半数とする指名諮問委員会を2020年12月14日に設置し、当事業年度は3回開催しております。また、取締役（監査等委員である取締役を除く。）及び執行役員の報酬等について、透明性と客観性を高めるため、取締役会の諮問機関として独立社外取締役を委員の過半数とする報酬諮問委員会を2020年12月14日に設置し、当事業年度は2回開催しております。」 — 取締役の指名と報酬について、独立社外取締役が過半数を占める2つの諮問委員会を2020年12月14日に設置し、指名諮問委員会を3回、報酬諮問委員会を2回開催した。 (https://komori.app/company/6454/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「当社は、取締役の指名について、透明性と客観性を高めるため、取締役会の諮問機関として独立社外取締役を委員の過半数とする指名諮問委員会を設置し、当事業年度は２回開催しております。また、取締役（監査等委員である取締役を除く。）及び執行役員の報酬等について、透明性と客観性を高めるため、取締役会の諮問機関として独立社外取締役を委員の過半数とする報酬諮問委員会を設置し、当事業年度は３回開催しております。」 — 独立社外取締役を過半数とする指名・報酬諮問委員会を継続し、当事業年度は指名2回、報酬3回を開催した。 (https://komori.app/company/6454/filing/2021-fy)
- FY2023 前進 「当社は、取締役の指名について、透明性と客観性を高めるため、取締役会の諮問機関として独立社外取締役を委員の過半数とする指名諮問委員会を設置し、当事業年度は５回開催しております。」 — 独立社外取締役を過半数とする指名諮問委員会を継続し、当事業年度は5回開催して取締役会の構成や取締役選任等を審議・答申した。 (https://komori.app/company/6454/filing/2022-fy)
- FY2026 前進 「当社は、取締役候補者の指名について、透明性と客観性を高めるため、取締役会の諮問機関として独立社外取締役を委員の過半数とする指名諮問委員会を設置し、当事業年度は６回開催しております。」 — 独立社外取締役を過半数とする指名諮問委員会を6回開催し、取締役会の構成及び取締役選任等を審議・答申した。 (https://komori.app/company/6454/filing/2025-fy)