# 連結営業利益に連動する業績連動賞与を運用する｜タクミナ（6322）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「「業績連動賞与」は、報酬の客観性及び透明性を高めるために毎期公表された連結営業利益を業績指標とし、目標を達成した場合の基準額を100として達成度により50％から200％の範囲で変動します。」 — 連結営業利益を業績指標とし、達成度に応じて50％から200％で変動する賞与制度を初めて具体的に開示した。2021年３月期は目標700百万円に対し実績841百万円、2022年３月期の目標は860百万円としている。 (https://komori.app/company/6322/filing/2020-fy)
- FY2022 引き上げ 「目標とする業績連動指標　目標とする指標　目標値　実績値　業績連動係数　2022年３月期　連結営業利益　860百万円　1,217百万円　142％　2023年３月期　連結営業利益　1,210百万円　－　50～200％」 — 2022年３月期は連結営業利益1,217百万円で目標860百万円を達成し、業績連動係数は142％となった。翌期目標は1,210百万円と前期目標から引き上げられた。 (https://komori.app/company/6322/filing/2021-fy)
- FY2024 引き上げ 「目標とする業績連動指標　目標とする指標　目標値　実績値　業績連動係数　2024年３月期　連結営業利益　1,150百万円　1,582百万円　137.6％　2025年３月期　連結営業利益　1,600百万円　－　50～200％」 — 2024年３月期は連結営業利益1,582百万円で目標1,150百万円を上回り、業績連動係数は137.6％となった。2025年３月期の目標は1,600百万円へ引き上げられた。 (https://komori.app/company/6322/filing/2023-fy)
- FY2025 引き上げ 「2025年３月期　連結営業利益　1,600百万円　1,603百万円　100.2％　2026年３月期　連結営業利益　1,650百万円　－　50～200％」 — 2025年３月期は営業利益1,603百万円で目標1,600百万円を達成し、業績連動係数は100.2％となった。2026年３月期目標は1,650百万円へ引き上げられた。 (https://komori.app/company/6322/filing/2024-fy)
- 2026-05-27 その他 「2026年３月期         連結営業利益      1,650百万円   1,630百万円    98.8％」 — 連結営業利益の実績は目標1,650百万円を下回り、業績連動係数は98.8％となった。 (https://komori.app/company/6322/disclosure/20260526547670)
- FY2026 後退 「業績連動係数　＝　連結営業利益（実績値）／ 連結営業利益（目標値）　2026年３月期　連結営業利益　1,650百万円　1,630百万円　98.8％　2027年３月期　連結営業利益　1,635百万円　－　50～200％」 — 2026年３月期は営業利益が目標1,650百万円を下回り、業績連動係数は98.8％となった。翌期目標は1,635百万円となり、前期目標から15百万円引き下げられた。 (https://komori.app/company/6322/filing/2025-fy)