# コンプライアンス規程・研修・内部通報窓口による法令遵守体制｜ＴＯＷＡ（6315）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「コンプライアンス規程において、当社及び子会社が事業活動を行う上で取締役及び従業員が遵守すべき普遍的事項並びに日常業務の中で具体化するための行動基準を明記しております。また、インサイダー取引管理規程、個人情報保護規程、公益通報（内部通報）取扱規程等を制定し、コンプライアンス体制を整備・構築すると共に、社内への浸透を図るため、全社員を対象とした研修教育の実施や社内報への記事掲載等を行っております。」 — コンプライアンス規程、関連規程、全社員研修、社内報、複数の内部通報窓口による法令遵守・通報体制を具体的に記載している。 (https://komori.app/company/6315/filing/2018-fy)
- FY2026 再掲 「コンプライアンス規程において、当社及び子会社が事業活動を行う上で取締役及び従業員が遵守すべき普遍的事項並びに日常業務の中で具体化するための行動基準を明記しております。」 — コンプライアンス規程、関連規程、全社員研修、社内報、内部通報窓口による法令遵守体制を継続している。 (https://komori.app/company/6315/filing/2025-fy)