# 持続可能なサプライチェーンの構築と人権デュー・ディリジェンス｜住友重機械工業（6302）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6302/threads/633590ae707a
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## 経過

- FY2023 初出 「・CSR調達ガイドラインの策定、サプライヤーへの遵守依頼
・サプライヤー調査の実施
・人権デュー・ディリジェンスの実施
［目標］
・潜在的高リスクサプライヤーへのエンゲージメント実施率：100％(2030年)」 — サステナビリティ重要課題として持続可能なサプライチェーンを独立して設定し、CSR調達、人権デュー・ディリジェンス及び潜在的高リスクサプライヤーへの2030年エンゲージメント実施率100％という目標を掲げた。 (https://komori.app/company/6302/filing/2023-fy)