# ヤマシンフィルタ（6240） 役員人事に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6240/disclosure/20260515536118
種別: 役員の異動
開示日: 2026-05-15
Komoriの読み（0-100）: 51
企業ページ: https://komori.app/company/6240

## 何が変わったか

2026年6月24日の定時株主総会での承認を前提に、取締役候補者を決定した。社外取締役の伊串久美子氏は任期満了で退任し、上平洋輔氏が新たに監査等委員である社外取締役候補者となる。

## 会社が挙げた理由

人事異動の具体的な理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年5月15日
- 就任予定日: 2026年6月24日（第71回定時株主総会での承認を条件とする）
- 退任日: 2026年6月24日（第71回定時株主総会終結時）
- 新任者の氏名: 上平 洋輔
- 新任者の新役職: 監査等委員である取締役候補者（社外取締役候補者）
- 新任者の前職: タックスネットワーク パートナー（現任）／株式会社AOKIホールディングス社外取締役（監査等委員）（現任）／東通産業株式会社（現 Totsu株式会社）社外監査役（現任）／一般財団法人髙野ナフコ記念財団 理事（現任）
- 新任者の生年月日: 1982年1月14日
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 伊串 久美子
- 退任者の旧役職: 社外取締役
- 退任者の新役職: 退任
- 退任理由: 任期満了
- 続投の有無: 取締役会に残らない
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 9名（うち社外取締役5名）
- 独立役員としての届出: 森田秀朗氏、板野泰之氏及び上平洋輔氏について、選任承認後に独立役員として届け出る予定
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。第71回定時株主総会、2026年6月24日開催予定

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「山崎 敦彦　代表取締役 社長執行役員　重任」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「山崎 敦彦　代表取締役 社長執行役員　重任」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「2026年6月24日以降の本件人事を含めた役員体制（予定）」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「退任予定の取締役：伊串 久美子／新任：上平 洋輔／異動後の役員体制は9名」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「役員人事に関する記載のみで、組織変更の記載はない」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「2026年5月15日／2026年6月24日に開催予定の第71回定時株主総会」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2026年6月24日に開催予定の第71回定時株主総会での承認を前提」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「第71回定時株主総会の終結の時をもって任期満了により退任」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「取締役会において…定時株主総会での承認を前提として…内定」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「伊串久美子氏は…任期満了により退任／異動の理由・選任理由の記載なし」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「任期満了により退任」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績・企業価値・中期経営計画に関する説明なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任は未定（原文: 「退任予定の取締役：伊串 久美子／上平洋輔氏は監査等委員である取締役候補者」）
- 新任者はどこから来たか。: 社外から招聘（原文: 「タックスネットワーク パートナー（現任）／株式会社AOKIホールディングス社外取締役（監査等委員）（現任）」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 完全に退任（原文: 「伊串久美子氏は…任期満了により退任／異動後の役員体制に伊串久美子氏の記載なし」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 社外出身（原文: 「主な経歴：あらた監査法人入所、税理士法人入所、タックスネットワーク パートナー」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「生年月日　1982年1月14日」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「森田秀朗氏、板野泰之氏及び上平洋輔氏は、社外取締役候補者／伊串久美子　社外取締役」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が過半（原文: 「異動後の役員体制：取締役9名、うち社外取締役5名」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: あり（原文: 「森田秀朗氏及び板野泰之氏…改めて独立役員として届け出る予定／上平洋輔氏…独立役員として届け出る予定」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）