# フリュー（6238） 取締役に対する業績連動型株式報酬制度一部改定に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6238/disclosure/20260519540780
種別: ガバナンス
開示日: 2026-05-19
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企業ページ: https://komori.app/company/6238

## 何が変わったか

取締役向けの業績連動型株式報酬制度を継続しつつ、時価総額に連動するポイントを新設し、取締役を兼務しない執行役員も対象に加える。ポイント上限も変更し、この内容を株主総会に諮る。

## 会社が挙げた理由

報酬と株式価値の連動性を明確にし、株主との価値共有を一層促進することで、中長期的な企業価値向上への意識をさらに高めるため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 業績連動ポイントに加えて時価総額連動ポイントを新設し、取締役を兼務しない執行役員を制度対象に追加。時価総額連動ポイントの上限は中期経営計画期間ごとに24.5万ポイント（うち取締役分12万ポイント）。

## 評価の根拠

- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「業績連動ポイントに加え、新たに時価総額連動ポイントを付与すること、また、取締役を兼務しない執行役員も本制度の対象に追加すること」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 記載なし（原文: 「中長期的な企業価値向上に対する意識をさらに高めることを目的として」）