# 時差出勤・テレワークによる感染防止｜木村工機（6231）の変遷

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## 経過

- FY2021-Q1 初出 「当社においては時差出勤やテレワークの導入等により社員の新型コロナウイルスへの感染防止を図りつつ、製品開発・生産・営業活動に取り組み、影響が最小限になるよう努めてまいりました。」 — 新型コロナウイルス感染防止と事業継続のため、時差出勤やテレワークを導入している。 (https://komori.app/company/6231/filing/2020-q1)
- FY2021 再掲 「新型インフルエンザや新型コロナウイルス等に代表される感染症の拡大に対しては、従業員の健康と安全を第一とし、在宅勤務・時差出勤の推進や衛生管理の徹底により、感染拡大の抑え込みに努めることで損害を最小限に留めることとしております。」 — 在宅勤務・時差出勤・衛生管理による感染防止と事業継続の施策を再確認している。 (https://komori.app/company/6231/filing/2020-fy)
- FY2023 再掲 「上記への対策として、在宅勤務・時差出勤の推進や衛生管理の徹底により、感染拡大防止を図る方針です。」 — 感染症拡大時の事業継続策として、在宅勤務・時差出勤・衛生管理を継続する方針を再確認している。 (https://komori.app/company/6231/filing/2022-fy)
- FY2026 再掲 「上記への対策として、感染拡大期においては在宅勤務・時差出勤の実施や衛生管理の徹底により、感染拡大防止を図る方針です。」 — 感染症拡大時の事業継続策として、在宅勤務・時差出勤・衛生管理を継続する方針を再確認している。 (https://komori.app/company/6231/filing/2025-fy)