# 株主利益と連動した役員報酬体系の導入｜ＪＲＣ（6224）の変遷

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## 経過

- FY2025 初出 「取締役（監査等委員である取締役を除く。）の報酬は、中長期的な企業価値の向上を図るインセンティブとして十分機能するよう、株主利益と連動した報酬体系とし、指名・報酬委員会による諮問を経たうえで、総合的に適正な報酬額を決定することを基本方針とし、基本報酬（金銭報酬）、業績連動報酬（金銭報酬）、株式報酬（非金銭報酬）により構成することとしております。」 — 2025年4月18日決議の方針として、固定報酬、業績連動報酬、株式報酬を組み合わせ、株主利益・中長期的企業価値との連動を図る報酬体系を初めて明示している。 (https://komori.app/company/6224/filing/2024-fy)
- 2026-05-02 前進 「今般、対象取締役に、当社の中長期的な企業価値の持続的な向上を図るためのインセンティブを与えると共に、株主の皆様との一層の価値共有を進めるため、対象取締役に対し、予め定める１事業年度（以下、「業績評価期間」という。）の業績目標達成度等に応じて算定される数の当社普通株式（以下、「当社株式」という。）であって、一定の譲渡制限期間及び当社による無償取得事由等の定めに服する譲渡制限付株式を交付する業績連動事後交付型譲渡制限付株式報酬制度（以下、「本制度」という。）を新たに導入することといたしたいと存じます。」 — 既存の株式報酬制度に加え、業績目標達成度と在任期間比率に連動して株式数を算定する事後交付型制度の導入を株主総会議案として具体化している。 (https://komori.app/company/6224/disclosure/20260430514963)
- 2026-06-12 前進 「本日、当社取締役会において、対象取締役については、2026 年５月 28 日開催の当社第 35 期定時株主総会から 2027 年５月開催予定の当社第 36 期定時株主総会までの期間に係る譲渡制限付株式報酬として、当社子会社の取締役（社外取締役を除く。）については、各子会社の 2026 年開催の定時株主総会から 2027 年開催予定の定時株主総会までの期間に係る譲渡制限付株式報酬として、また当社及び当社子会社の従業員については、2026 年９月 30 日から 2028 年９月 30 日までの期間に係る譲渡制限付株式報酬として、割当予定先である対象取締役５名及び当社子会社の取締役５名、並びに当社の従業員 12 名及び当社子会社の従業員８名（以下、総称して「割当対象者」という。）に支給される金銭報酬債権合計 31,490,304 円を、割当対象者が当該金銭報酬債権の全部を現物出資の方法によって給付することにより、特定譲渡制限付株式として当社普通株式 25,152 株を割り当てることを決議いたしました。」 — 株主利益・中長期的企業価値との連動を目的とする譲渡制限付株式報酬制度について、取締役および従業員への具体的な株式割当を決議しており、制度の実施段階へ進んだ。 (https://komori.app/company/6224/disclosure/20260608565501)
- 2026-07-10 前進 「当社は、2026 年６月 12 日開催の当社取締役会において決議されました、当社の取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）及び当社子会社の取締役（社外取締役を除く。）に対する譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関し、本日、払込手続きが完了いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。」 — 株主利益・中長期的企業価値との連動を図る報酬体系について、譲渡制限付株式報酬として自己株式22,823株を処分し、払込手続きが完了したことで、制度の具体的な実行段階への前進を示している。 (https://komori.app/company/6224/disclosure/20260701585336)
- 2026-09-02 前進 「当社は、2026 年９月２日開催の取締役会において、当社子会社の取締役（社外取締役を除く。以下、 「対象取締役」という。）に対して当社の企業価値向上の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として」 — 株主利益・中長期的企業価値との連動を図る役員報酬体系について、子会社取締役1名への譲渡制限付株式40,290株の割当決議という具体的な実施内容が示された。 (https://komori.app/company/6224/disclosure/20260825525902)
- 2026-09-17 前進 「当社子会社の取締役（社外取締役を除く。）に対する譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関し、本日、払込手続きが完了いたしました」 — 株主利益と連動した役員報酬体系について、子会社取締役1名を対象とする譲渡制限付株式報酬の自己株式処分および払込完了が開示され、導入方針の具体的な実行が示された。 (https://komori.app/company/6224/disclosure/20260916536911)
- 2026-09-20 前進 「ＪＲＣ：譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ」 — 譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分の払込が完了し、株式報酬制度の導入が実行段階に進んだと報じられた。 (https://komori.app/news/5933a2d1a0e10e39)
- FY2027-H1 前進 「当社子会社の取締役（社外取締役を除く。）に対して当社の企業価値向上の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として」 — 株主利益・企業価値との連動を掲げた報酬方針について、子会社取締役1名への譲渡制限付株式報酬40,290株の処分決議という実施段階を記載している。 (https://komori.app/company/6224/filing/2026-h1)