# 健康経営推進委員会による従業員の心身の健康向上｜インソース（6200）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「健康経営を掲げ、従業員の心身の健康の維持向上を図るため、組織横断的な業務の執行機関として健康経営推進委員会を設置しております。本委員会は、取締役執行役員常務が議長を務めます。本委員会は四半期に１回開催し、健康経営に関する活動テーマの選定・目標設定や個別活動における計画、プロジェクトの進捗確認など、健康経営に関する情報開示の促進に取り組みます。」 — 健康経営推進委員会を組織横断的な執行機関として設置し、四半期ごとのテーマ選定、目標設定、計画・進捗確認、情報開示を行う体制を初めて記載している。 (https://komori.app/company/6200/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「その結果、3年連続で「健康経営優良法人2024」に認定されました。」 — 健康経営推進委員会の活動等を通じ、健康経営優良法人2024に3年連続で認定された実績を記載した。 (https://komori.app/company/6200/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「その結果、４年連続で「健康優良法人」を取得しました。」 — 健康経営推進委員会等による取り組みの実績として、健康優良法人の認定が4年連続となった。 (https://komori.app/company/6200/filing/2024-fy)
- 2026-05-07 前進 「「労働安全衛生基本方針」を新たに策定」 — 健康経営の取り組みを、労働災害防止と安全な職場環境の整備を含む労働安全衛生の方針へ広げている。 (https://komori.app/company/6200/disclosure/20260507518219)
- 2026-07-10 実績引用 「当社は４年連続で「健康経営優良法人」に認定されています。」 — 健康経営優良法人の4年連続認定実績を示している。 (https://komori.app/company/6200/disclosure/20260710591358)