# インソース（6200） jinjer株式会社と業務提携し、人事・教育システム「Leaf」の販売拡大を開始～中小企業向けのeラン・リスキリング強化やDX教育のプラットフォームとして

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6200/disclosure/20230823545482
種別: 業務提携
開示日: 2023-08-23
Komoriの読み（0-100）: 39
企業ページ: https://komori.app/company/6200

## 何が変わったか

インソースがjinjerと販売業務提携を結び、「Leaf」シリーズのOEM提供、共同セミナー、サービス間のデータ連携などを始める。これにより、jinjerの人事労務クラウドとインソースの教育コンテンツ・eラーニング基盤を組み合わせ、販売拡大を目指す。

## 会社が挙げた理由

リスキリングやエンゲージメント向上を目的としたオンライン学習需要が高まっているため。また、jinjerの人事労務クラウドサービス・知見・営業基盤と、インソースの教育コンテンツ・eラーニングプラットフォーム基盤を活用し、双方の顧客価値を最大化するため。

## 開示の要点

- 提携先の名称: jinjer株式会社
- 提携先の事業内容: 人事労務向けクラウドサービスを提供する事業
- 提携先の所在地: 東京都新宿区
- 提携先の資本金: not_disclosed
- 提携先の売上高: not_disclosed
- 提携先の営業利益: not_disclosed
- 提携の種類: 業務提携
- 提携の内容: jinjer株式会社へのLeafシリーズのOEM提供、共同セミナーの開催など販売網拡充に向けた各種取組、ロゴやイメージカラーをジンジャーサービスに合わせた新しい学習環境の構築、ジンジャーサービスとのユーザーデータや履歴データのAPI連携開発
- 取得株式数: not_disclosed
- 取得価額: not_disclosed
- 持株比率: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}
- 合弁会社の概要: not_disclosed
- 出資比率: not_disclosed
- 役員の派遣: not_disclosed
- 契約期間: not_disclosed
- 提携による数値目標: not_disclosed
- 株式の保有方針: not_disclosed
- 取締役会決議日: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提携開始日: 2023年8月23日付の開示で販売業務提携の開始を公表。ただし、具体的な開始日はnot_disclosed
- 株式取得日・払込期日: not_disclosed
- 業績への影響: not_disclosed
- 主要株主の異動: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"not_disclosed","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"not_disclosed"}

## 評価の根拠

- この開示はどの種類の提携を伝えているか。: 業務提携のみ（原文: 「「jinjer株式会社と販売業務提携を行い」」）
- 出資額・取得価額が金額で示されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「出資額・株式取得価額に関する記載はない。」）
- 主要株主・筆頭株主の異動を伴うと書かれているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「主要株主・筆頭株主の異動に関する記載はない。」）
- 一緒に何をするのかが、どの粒度まで書かれているか。: 製品・案件名まで具体（原文: 「「『Leaf inorder』を含むLeafシリーズのOEM提供」」）
- 提携で行うことの中心はどれか。: OEM・製品連携（原文: 「「jinjer株式会社へのLeafシリーズのOEM提供」」）
- 提携が及ぶ範囲はどこまでか。: 製品と販路に及ぶ（原文: 「「共同セミナーの開催など販売網拡充に向けた各種取組」」）
- 両社の事業の重なりについて、何が書かれているか。: 相互補完的（原文: 「「同社の人事労務領域におけるクラウドサービス及びそれに関する知見・営業基盤と、当社が持つ豊富な最新テーマの教育コンテンツと280万人の利用実績を持つeラーニングプラットフォーム基盤など、双方の強みを活かしながら協業」」）
- 相手方の発言・コメント、または相手方が期待する効果が掲載されているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「jinjer株式会社代表者のコメント・発言の掲載はない。」）
- 相手方について、どこまで書かれているか。: 名称と事業内容のみ（原文: 「「jinjer株式会社（東京本社：東京都新宿区、代表取締役社長 桑内孝志）」および「人事労務向けクラウドサービスを提供する事業者」」）
- この提携は国境をまたぐか。: 国内のみ（原文: 「インソースの東京本部は「東京都荒川区」、jinjerの東京本社は「東京都新宿区」。」）
- 提携によって目指すものは、どこまで具体的に示されているか。: 記載なし（原文: 「「販売拡大を開始」「支援をさらに強めてまいります」」）
- 契約の中身について、どこまで書かれているか。: 項目別・数値なし（原文: 「「協業内容 ・jinjer株式会社へのLeafシリーズのOEM提供 ・共同セミナーの開催など販売網拡充に向けた各種取組 ・ロゴやイメージカラーをジンジャーサービスに合わせた新しい学習環境の構築 ・ジンジャーサービスとのユーザーデータや履歴データのAPI連携開発」」）
- 株式の保有方針、ロックアップ、解消条件など、後戻りの条件に触れているか。記載がなければ false。: なし（原文: 「該当する記載はない。」）
- 主要な主張に数値と時期がついているか。: 定性的（原文: 「「LeafシリーズのOEM提供」「共同セミナーの開催」「API連携開発」と記載されている一方、提携効果の数値目標は記載されていない。」）