# キャリア（6198） 取締役候補者の選任に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6198/disclosure/20241128531131
種別: 役員の異動
開示日: 2024-11-28
Komoriの読み（0-100）: 36
企業ページ: https://komori.app/company/6198

## 何が変わったか

2024年12月26日開催予定の定時株主総会に向け、取締役候補者4名を選任した。竹上雅彦氏が執行役員から取締役候補者となり、川嶋一郎氏、蒲原翔太氏、池田脩太郎氏は再任候補者である。

## 会社が挙げた理由

会社は具体的な異動理由や選任理由を記載していない。

## 開示の要点

- 決議日: 2024年11月28日
- 就任予定日: 2024年12月26日開催予定の第16回定時株主総会および同総会後の取締役会を経て正式決定予定
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 竹上雅彦
- 新任者の新役職: 取締役（監査等委員である取締役を除く。）候補者
- 新任者の前職: 執行役員
- 新任者の生年月日: 1978年3月31日
- 新任者の入社年: 2018年
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。議案名：取締役（監査等委員である取締役を除く。）候補者の選任、開催予定日：2024年12月26日

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「川嶋一郎　再任　代表取締役会長兼社長」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「川嶋一郎　再任　代表取締役会長兼社長」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「１．取締役（監査等委員である取締役を除く。）候補者」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更に関する記載なし」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「2024年11月28日／2024年12月26日開催予定」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「2024年12月26日開催予定の第16回定時株主総会に付議する取締役候補者」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「選任種別は「再任」または「新任」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「本件につきましては、同株主総会および同総会後の取締役会を経て、正式に決定される予定です。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「異動理由・選任理由の記載なし」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本人側の事情や不利な事由に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事等との関連に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績等との関連に関する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「川嶋一郎、蒲原翔太、池田脩太郎は再任、竹上雅彦は新任」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「竹上雅彦　新任　執行役員」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任者に関する記載なし」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍10年未満（原文: 「2018年12月　当社取締役」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「竹上雅彦（1978年3月31日）」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数に関する記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「池田脩太郎　再任／社外／独立」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社への移行等に関する記載なし」）