# 投資後の統合・顧客・人材維持およびシナジー未実現｜タメニー（6181）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6181/threads/11fabd3eacc7
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## 経過

- FY2020 初出 「対象企業との組織体制統合ができない、対象企業のサービス需要や顧客を維持できない、対象企業の人材保持や従業員のモチベーション維持ができない等の事態が発生することにより、投資から当初期待した効果を得られないことや、適切な対応を行うためのコスト負担が生じる可能性があります。」 — 買収・出資・提携後の組織統合、顧客・人材維持、期待したシナジーの実現に関するリスクを新たに示した。 (https://komori.app/company/6181/filing/2019-fy)