# パンチ工業（6165） 執行役員人事に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6165/disclosure/20211210450280
種別: 役員の異動
開示日: 2021-12-10
Komoriの読み（0-100）: 22
企業ページ: https://komori.app/company/6165

## 何が変わったか

2022年4月1日付で、久米信氏と鶴間文雄氏を新たに執行役員に就任させる。取締役や社長の交代は記載されていない。

## 会社が挙げた理由

2022年4月からスタートする新・中期経営計画の事業戦略を確実に実行するため、執行役員体制を強化する。

## 開示の要点

- 決議日: 2021年12月10日
- 就任予定日: 2022年4月1日付
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 久米 信、鶴間 文雄
- 新任者の新役職: 執行役員（新任）／国内営業担当、執行役員（新任）／経営戦略・ＤＸ担当
- 新任者の前職: PUNCH INDUSTRY MALAYSIA SDN. BHD. Managing Director、経営革新室長 兼 業務改革・IT推進プロジェクトリーダー
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: 現在策定中の、2022年4月よりスタートする新・中期経営計画における事業戦略を確実に実行すべく、執行役員体制の強化を図るものです。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 執行役員（原文: 「「執行役員の人事（2022年４月１日付）」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「社長執行役員 最高経営責任者（ＣＥＯ） 森久保 哲司」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「「久米 信」「鶴間 文雄」」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「執行役員人事のみが記載されている。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 90日超先（原文: 「「2021年12月10日」「2022年４月１日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「執行役員の人事（2022年４月１日付）」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「執行役員（新任）」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「2021年12月10日開催の取締役会において、下記のとおり執行役員人事を決議いたしました」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「新・中期経営計画における事業戦略を確実に実行すべく」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「退任・辞任・健康上の理由等の記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「「2022年４月よりスタートする新・中期経営計画における事業戦略を確実に実行」」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「「執行役員（新任）」」）
- 新任者はどこから来たか。: グループ会社から（原文: 「「PUNCH INDUSTRY MALAYSIA SDN. BHD. Managing Director」「経営革新室長 兼 業務改革・IT推進プロジェクトリーダー」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任者の記載なし」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「生年月日・略歴・入社年の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「「執行役員の人事」」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社等への移行に関する記載なし」）