# 女性労働者比率・育児休業取得率・男女賃金差異の開示｜牧野フライス製作所（6135）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「当連結会計年度における、当社及び開示対象子会社の多様性に関する指標は、以下のとおりであります。」 — 女性労働者の割合、育児休業取得率、男女の賃金の差異を会社別に初めて開示している。当社について、管理職女性比率3.1％、全労働者に占める女性比率11.7％、育児休業取得率は女性100.0％・男性47.8％、男女賃金差異は全体67.9％と記載している。 (https://komori.app/company/6135/filing/2022-fy)
- FY2024 その他 「当連結会計年度における、当社及び開示対象子会社（常時雇用する労働者が101名以上の国内連結子会社）の多様性に関する指標は、以下のとおりであります。」 — 多様性指標を更新した。当社の管理職女性比率は3.6％、係長級6.2％、全労働者に占める女性比率11.7％、育児休業取得率は女性100.0％・男性56.0％、男女賃金差異は全体70.8％である。 (https://komori.app/company/6135/filing/2023-fy)
- FY2025 その他 「当社及び国内連結会社
2.5
9.6
11.9
14.2

当社
3.1
6.7
10.7
11.3

当社
100.0
80.8
84.8

当社
77.5
72.8
61.5
53.8
74.5」 — 多様性指標を更新し、当社の管理職女性比率3.1％、係長級6.7％、全労働者に占める女性比率11.3％、育児休業取得率は女性100.0％・男性80.8％、男女賃金差異は全体74.5％と開示している。 (https://komori.app/company/6135/filing/2024-fy)
- FY2026 その他 「当社
3.3
8.4
10.8
11.3
当社
100.0
57.9
66.7
当社
79.7
71.7
59.4
48.1
75.3」 — 多様性指標を更新し、当社の管理職女性比率3.3％、係長級8.4％、全労働者に占める女性比率11.3％、育児休業取得率は女性100.0％・男性57.9％、男女賃金差異は全体75.3％と開示している。 (https://komori.app/company/6135/filing/2025-fy)