# 2020年3月期の総還元性向30％を目標とする利益還元｜ウィルグループ（6089）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「具体的には、各期の経営成績の状況等を勘案して、2020年３月期における総還元性向（※）30％を目標に、株主の皆様への利益還元を行ってまいります。」 — 将来の事業展開に必要な内部留保との両立を前提に、総還元性向の数値目標を設定している。 (https://komori.app/company/6089/filing/2015-fy)
- FY2017-Q2 前進 「自己株式の取得による支出317百万円」 — 2020年3月期の総還元性向30％目標に関連する資本還元の実行として、平成28年8月19日開催の取締役会決議に基づき自己株式347,500株を取得し、取得額は317百万円となった。加えて、配当金190百万円を支払っている。 (https://komori.app/company/6089/filing/2016-q2)
- FY2017 再掲 「具体的には、各期の経営成績の状況等を勘案して、2020年における総還元性向（※）30％を目標に、株主の皆様への利益還元を行ってまいります。」 — 総還元性向30％目標を維持し、当期は自己株式取得317百万円と配当金190百万円、期末配当257百万円を開示している。 (https://komori.app/company/6089/filing/2016-fy)
- FY2018-Q2 再掲 「配当金の支払257百万円」 — 当第2四半期連結累計期間に257百万円の配当を支払った。2020年3月期の総還元性向30％目標自体に変更は記載されていない。 (https://komori.app/company/6089/filing/2017-q2)
- FY2018 再掲 「具体的には、各期の経営成績の状況等を勘案して、2020年における総還元性向（※）30％を目標に、株主の皆様への利益還元を行ってまいります。」 — 2020年の総還元性向30％目標を維持している。当期配当は1株18円、次期配当予想も1株18円としている。 (https://komori.app/company/6089/filing/2017-fy)
- FY2019-Q1 再掲 「普通株式　398　18　平成30年３月31日　平成30年６月21日　利益剰余金」 — 2018年3月期に係る配当として、総額398百万円、1株当たり18円の配当を支払った。2020年の総還元性向30％目標に変更は記載されていない。 (https://komori.app/company/6089/filing/2018-q1)
- FY2020-Q1 再掲 「普通株式　400　18　2019年３月31日　2019年６月20日　利益剰余金」 — 2019年3月期に係る配当として、総額400百万円、1株当たり18円を支払った。総還元性向30％目標自体の変更は記載されていない。 (https://komori.app/company/6089/filing/2019-q1)
- FY2020-Q3 前進 「当第３四半期会計期間末日までに89,000株を取得いたしました。」 — 総還元性向30％目標に関連する資本還元の実行として、自己株式の取得を進め、当第3四半期会計期間末までに89,000株を取得した。 (https://komori.app/company/6089/filing/2019-q3)
- FY2021-Q1 前進 「普通株式　511　23　2020年３月31日　2020年６月24日　利益剰余金」 — 2020年3月期に係る配当として、総額511百万円、1株当たり23円を支払った。前回記載の2019年3月期配当は総額400百万円、1株当たり18円だった。 (https://komori.app/company/6089/filing/2020-q1)
- FY2021 再定義 「成長投資を確保しつつ、利益還元の充実を図るため、期首業績予想に対し総還元性向（※）30％を目標としています。」 — 従来の2020年3月期を期限とする目標から、各期の期首業績予想に対する総還元性向30％を目標とする表現に整理された。当期の総還元性向は22.9％だった。 (https://komori.app/company/6089/filing/2020-fy)
- FY2022-Q1 前進 「普通株式　541　24　2021年３月31日　2021年６月23日」 — 2021年3月期に係る配当として、総額541百万円、1株当たり24円を支払った。 (https://komori.app/company/6089/filing/2021-q1)
- FY2023-Q1 前進 「2022年６月21日　定時株主総会　普通株式　776　34　2022年３月31日　2022年６月22日」 — 2022年3月期に係る配当として、総額776百万円、1株当たり34円を支払った。前年度の1株当たり24円から増加している。 (https://komori.app/company/6089/filing/2022-q1)
- FY2024-Q1 前進 「普通株式　1,009　44　2023年３月31日　2023年６月26日」 — 2023年3月期に係る配当として、総額1,009百万円、1株当たり44円を支払った。前年度の1株当たり34円から増加している。 (https://komori.app/company/6089/filing/2023-q1)
- FY2024 引き上げ 「具体的には、中長期的な利益成長に合わせて増配していく累進配当かつ総還元性向30％以上としています。」 — 従来の総還元性向30％目標から、30％以上を明示し、維持または増配として減配しない累進配当方針を追加した。当期総還元性向は36.4％、2025年3月期予想は61.7％としている。 (https://komori.app/company/6089/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「具体的には、中長期的な利益成長に合わせて増配していく累進配当かつ総還元性向30％以上としています。」 — 累進配当と総還元性向30％以上の株主還元方針を維持している。当期の総還元性向は87.9％、2026年3月期予想は65.1％である。 (https://komori.app/company/6089/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 再掲 「2025年６月21日　定時株主総会　普通株式　1,015　44　2025年３月31日　2025年６月23日」 — 2025年3月期に係る配当として総額1,015百万円、1株当たり44円を支払った。1株当たり配当額は前中間連結会計期間の開示と同水準である。 (https://komori.app/company/6089/filing/2025-h1)
- 2026-05-14 再掲 「具体的には、中長期的な利益成長に合わせて増配していく累進配当（※１）かつ総還元性向（※２）30％以上としています。」 — 累進配当及び総還元性向30％以上の株主還元方針を再確認し、2027年3月期の年間配当予想も1株44円とした。 (https://komori.app/company/6089/disclosure/20260514531746)
- 2026-05-14 再掲 「利益成長を通じた企業価値向上を目指しつつ、これまで継続してきた累進配当方針を継続する。」 — 累進配当方針と総還元性向30％以上の株主還元方針を継続している。 (https://komori.app/company/6089/disclosure/20260514531749)
- 2026-05-14 再掲 「累進配当
減配を原則実施せず、増配または維持

総還元性向30%以上」 — 新中期経営計画期間においても、累進配当及び総還元性向30％以上の株主還元方針を継続すると示した。 (https://komori.app/company/6089/disclosure/20260514531751)
- 2026-06-02 再掲 「当社は株主の皆さまへの利益還元と将来に向けての安定的な事業展開に必要な内部留保の充実を配当の基本方針とし、現中期経営計画期間中において累進配当を継続します。」 — 累進配当方針を継続し、第20期の期末配当を1株当たり44円とする議案を示している。 (https://komori.app/company/6089/disclosure/20260601558535)
- FY2026 再掲 「具体的には、中長期的な利益成長に合わせて増配していく累進配当かつ総還元性向30％以上としています。」 — 累進配当及び総還元性向30％以上の株主還元方針を維持し、当期の総還元性向は43.9％、1株当たり配当は44円とした。 (https://komori.app/company/6089/filing/2025-fy)
- 2026-08-07 再掲 「利益成長を通じた企業価値向上を目指しつつ、これまで継続してきた累進配当方針を継続する。」 — 累進配当方針を継続し、2027年3月期の1株当たり配当予想を前期実績と同じ44円とした。 (https://komori.app/company/6089/disclosure/20260806513050)