# ＩＢＪ（6071） 取締役会の実効性評価の概要について

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6071/disclosure/20250327502027
種別: ガバナンス
開示日: 2025-03-27
Komoriの読み（0-100）: 46
企業ページ: https://komori.app/company/6071

## 何が変わったか

取締役会の実効性評価を実施し、取締役会の運営や監督に関する3つの課題を明らかにした。今後、課題への対応策を検討・実施する。

## 会社が挙げた理由

取締役会の実効性を高め、より充実したコーポレートガバナンス体制の構築と中長期的な企業価値向上を目指すため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: 取締役6名、うち社外取締役の人数はnot_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 取締役会の実効性評価を実施し、課題として①議論や決議された事項のフォローアップ不足、②内部統制・リスク管理体制の運用状況に対する監督の限定性、③株主・投資家からの評価の把握・フィードバックを行う環境づくりの不足を挙げた。

## 評価の根拠

- 取締役の員数はどの範囲か。: 6名以下（原文: 「「取締役６名」」）
- 取締役会の実効性評価について、どこまで述べているか。: 自己評価・課題あり（原文: 「「分析・評価においては自己評価方式を採用しております」／「取締役会の課題として、①議論や決議された事項のフォローアップが足りない点、②内部統制・リスク管理体制における運用状況の監督が限定的な点、③…環境作りが少ない点が挙げられました」」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 定例更新（原文: 「「取締役会の実効性に関する評価を実施いたしましたので、その結果の概要について…お知らせいたします」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 課題を明示（原文: 「「取締役会の課題として、①議論や決議された事項のフォローアップが足りない点、②内部統制・リスク管理体制における運用状況の監督が限定的な点、③株主・投資家からの評価について、状況把握やフィードバックを行う環境作りが少ない点が挙げられました」」）