# 業績連動型株式報酬の導入｜キャリアリンク（6070）の変遷

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## 経過

- FY2020 初出 「2021年２月期よりその一部を業績連動と致します。2021年２月期以降の株式報酬については、その株式報酬のうち、60％を非業績連動、40％を業績連動により構成することとし、業績連動部分については会社業績が目標値を達成した場合のみストックオプションが割り当てられます。」 — 2021年2月期から株式報酬の40％を業績連動とし、親会社株主に帰属する当期純利益402,000千円を目標値として、目標達成時のみストックオプションを割り当てる方針を初めて記載している。 (https://komori.app/company/6070/filing/2019-fy)
- FY2021 引き上げ 「株式報酬については、その50％を非業績連動、同じく50％を業績連動としております。…2021年２月期の業績実績が期初設定の業績指標の目標値を達成したため業績連動部分についても全額割当てることとし」 — 業績連動部分を従来の40％から50％へ拡大し、2021年2月期の親会社株主に帰属する当期純利益2,053,329千円が目標値を達成したため、業績連動部分を全額割り当てることとした。 (https://komori.app/company/6070/filing/2020-fy)
- FY2022 達成 「業績指標　2022年３月期の業績達成目標値　2022年３月期の実績値　親会社株主に帰属する当期純利益　2,080,000千円　3,114,989千円」 — 業績連動型株式報酬の指標である親会社株主に帰属する当期純利益について、目標2,080,000千円に対し実績3,114,989千円となり、目標達成を記載している。 (https://komori.app/company/6070/filing/2021-fy)
- FY2023 達成 「業績指標　2023年３月期の業績達成目標値　2023年３月期の実績値　親会社株主に帰属する当期純利益　3,364,967千円　5,711,964千円」 — 業績連動報酬の指標である親会社株主に帰属する当期純利益について、目標3,364,967千円に対し実績5,711,964千円となり、目標達成を記載している。 (https://komori.app/company/6070/filing/2022-fy)
- FY2025 その他 「親会社株主に帰属する当期純利益　2,389,000千円　1,829,532千円」 — FY2025の業績連動報酬に用いる親会社株主に帰属する当期純利益は、目標2,389百万円に対し実績1,829百万円となり、目標を下回った。 (https://komori.app/company/6070/filing/2024-fy)
- FY2026 達成 「親会社株主に帰属する当期純利益　1,848,000千円　2,588,812千円」 — FY2026の業績連動報酬指標である親会社株主に帰属する当期純利益は、目標1,848百万円に対し実績2,588百万円となり、目標を上回った。 (https://komori.app/company/6070/filing/2025-fy)