# リブセンス（6054） Z世代の2.5人に1人がバイトで筋肉を鍛えられたと実感！ バイトで鍛えられるNo.1筋肉は「上腕二頭筋」

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6054/disclosure/20260723598014
種別: その他開示
開示日: 2026-07-23
Komoriの読み（0-100）: 46
企業ページ: https://komori.app/company/6054

## 何が変わったか

マッハバイトが、Z世代のアルバイト経験者を対象に、アルバイトによる身体変化や夏場の職場環境・求人情報への意識を調査し、結果をレポートとして公開した。調査では、筋肉が鍛えられたと感じる人の割合や、暑さ対策情報を重視する人の割合などを示している。

## 会社が挙げた理由

Z世代の価値観や行動を把握し、コアユーザー層に寄り添ったプロダクト開発を続けるため。

## 開示の要点

- 対象製品・サービス名: マッハバイト
- 相手先: not_disclosed
- 相手先の概要: not_disclosed
- 当社との関係: 自社が運営する総合アルバイト求人情報サービス
- 契約金額: not_disclosed
- 提供価格: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提供開始日: not_disclosed
- 適用分野: アルバイト求人情報、夏場の職場環境・暑さ対策・体調管理
- 受賞名・認証名: not_disclosed
- 授与・認証機関: not_disclosed
- 登録番号・有効期限: not_disclosed
- 拠点所在地: not_disclosed
- 拠点の規模: 約18万件の求人を掲載
- 定量的な効果: Z世代の42.9%がアルバイトで筋肉が鍛えられた／体が引き締まったと実感、74.7%が暑さ対策・体調管理情報を重要と回答
- 利用実績: 約18万件の求人を掲載（時点不明）
- 業績への影響: not_disclosed
- 出典: 株式会社リブセンス（マッハバイト）によるインターネット調査、ユニーリサーチ、調査期間2026年6月29日～7月1日、n=570

## 評価の根拠

- この発表が扱う事柄は、どの段階にあるか。: 実施済み（原文: 「「Z世代のバイトにまつわる実態を調査した最新レポートを公開いたします」」）
- 契約の締結や機関決定について、どこまで書かれているか。: 合意の記載なし（原文: 「契約・決議に関する記載なし」）
- 開始日・発売日・稼働日など、この事柄が効力を持つ時期はどこまで具体的に示されているか。: 年月日まで（原文: 「「2026年7月23日（木）」」）
- 発表は、対象の事柄が起きる前か、同日か、起きた後か。: 事後の報告（原文: 「調査実施時期は「2026年6月29日（月）～2026年7月1日（水）」、発表日は「2026年7月23日（木）」」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 概ね断定的（原文: 「「背景として…ことが考えられます」「…につながっている可能性があります」」）
- 相手先はどのような主体として示されているか。: 相手先なし（原文: 「相手先に関する記載なし」）
- 相手先は、この発表においてどの役割か。: 相手先なし（原文: 「相手先に関する記載なし」）
- 相手先の所在地・資本金・事業内容など、会社概要が記載されているか。: なし（原文: 「相手先概要に関する記載なし」）
- 提供先・導入先・受注先の実名が示されているか。: なし（原文: 「顧客名に関する記載なし」）
- 示された数値は、どういう性質の数か。: 期間の実績（原文: 「調査実施時期「2026年6月29日（月）～2026年7月1日（水）」、サンプルサイズ「n=570」」）
- 書かれている主要な事実を、社外の資料で確かめる手段があるか。: 自社調べ（原文: 「「調査実施企業：株式会社リブセンス（マッハバイト）」「調査方法：ユニーリサーチを用いたインターネット調査」」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「42.9%」「36.2%」「74.7%」、調査期間「2026年6月29日～2026年7月1日」」）
- 会社はこの件を、将来の収益にどう結びつけているか。: 戦略との関係のみ（原文: 「「Z世代に寄り添ったプロダクト開発を行い続けるために…調査を常に行っています」」）
- 業績への影響について、どう書かれているか。: 業績に触れず（原文: 「業績への影響に関する記載なし」）
- 会社の製品・サービスにとって、これはどういう新しさか。: 製品に変化なし（原文: 「「最新レポートを公開」」）
- 発表の対象が当社本体ではなく、子会社・グループ会社の事柄か。: なし（原文: 「「株式会社リブセンス…が運営する…『マッハバイト』」」）
- 「初」「唯一」「No.1」などの優位性の主張があるか、あるとすれば根拠は示されているか。: 根拠なしの優位性主張（原文: 「「バイトで鍛えられるNo.1筋肉は『上腕二頭筋』」「業界最大級の総合アルバイト求人情報サイト」」）
- この事柄の地理的な範囲はどこか。: 国内広域（原文: 「「調査地域：全国」」）
- 実際に使われている・売れていることを示す記載はどの程度あるか。: 利用実績の記載なし（原文: 「「サンプルサイズ：n=570」」）
- 競合製品や従来手法との違いが、具体的に述べられているか。: なし（原文: 「競合比較に関する記載なし」）
- 製品名・型番・規格名・特許や認証の番号など、後から特定できる固有の識別子が示されているか。: あり（原文: 「「マッハバイト」「https://machbaito.jp/」「証券コード：6054」」）
- この書類はどの様式で書かれているか。: プレスリリース様式（原文: 「冒頭に「News Release」と記載」）
- 評価を表す表現がどれだけ使われているか。: 一部に強調（原文: 「「業界最大級」「7割以上」「重要」」）
- 前提条件・不確実性・将来見通しに関する注意書きが付されているか。: あり（原文: 「「つながっている可能性があります」「…と考えられます」」）