# ＺＥＴＡ（6031） 人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6031/disclosure/20230626510522
種別: 役員の異動
開示日: 2023-06-26
Komoriの読み（0-100）: 29
企業ページ: https://komori.app/company/6031

## 何が変わったか

2023年7月1日付で、吉井伸一郎氏が代表取締役会長にCOOを兼務し、山﨑徳之氏が取締役社長にCEOを兼務する体制へ変更される。社長や会長の交代ではなく、担当職務・肩書の追加が中心。

## 会社が挙げた理由

構造改革の一環として、グループ全体の収益構造をストックビジネスであるCX改善サービスへさらにシフトするにあたり、経営環境に迅速に対処し、企業価値の向上とグループの持続的成長に適した経営環境を構築するため。

## 開示の要点

- 決議日: 2023年6月26日
- 就任予定日: 2023年7月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 吉井 伸一郎、山﨑 徳之
- 新任者の新役職: 代表取締役会長 兼 COO、取締役社長 兼 CEO
- 新任者の前職: 代表取締役会長、取締役社長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: 構造改革の一環として、グループ全体の収益構造をさらにストックビジネスであるCX改善サービスにシフトしていくにあたり、本件の人事異動が当社を取り巻く様々な経営環境に迅速に対処でき、今後より一層の企業価値の向上と、グループの持続的成長に適した経営環境の構築となるためです。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「山﨑 徳之　取締役社長 兼 CEO」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「山﨑 徳之の旧役職は「取締役社長」、新役職は「取締役社長 兼 CEO」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「異動の内容に吉井 伸一郎、山﨑 徳之の2名を記載」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「「構造改革の一環として」と記載されているが、組織変更の具体的内容は記載なし」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「2023年6月26日付開示、「2023年7月1日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「7月1日以降の取締役の人事」「2023年7月1日付」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「旧役職と新役職の変更のみを記載」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「2023年6月26日開催の取締役会において、以下の通り…決議いたしました」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「構造改革の一環として」「収益構造を…CX改善サービスにシフト」「企業価値の向上」「グループの持続的成長」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動理由は構造改革および経営環境の構築と記載」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「「企業価値の向上と、グループの持続的成長」」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「吉井氏、山﨑氏とも旧役職と新役職が記載されている」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「両名について旧役職が記載されている」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任に関する記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「記載された対象者はいずれも代表取締役または取締役社長」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社への移行等の記載なし」）