# 弁護士ドットコム（6027） 取締役候補者および執行役員の選任に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6027/disclosure/20250326500737
種別: 役員の異動
開示日: 2025-03-26
Komoriの読み（0-100）: 36
企業ページ: https://komori.app/company/6027

## 何が変わったか

2025年6月開催予定の定時株主総会後、取締役を9名から7名に減らし、社内取締役を2名減員する体制に移行する。社長兼CEOは元榮太一郎氏が続投し、執行役員体制も2025年4月1日付で定める。

## 会社が挙げた理由

コーポレートガバナンスの更なる強化および業務執行部門への権限委譲の促進を目的とした新経営執行体制への移行。

## 開示の要点

- 決議日: 2025年3月26日
- 就任予定日: 2025年6月開催予定の第20期定時株主総会終結時（株主総会での取締役選任議案の承認を条件）
- 退任日: 本定時株主総会終結時（現任取締役9名全員が任期満了）
- 新任者の氏名: not_disclosed（候補者7名はいずれも重任）
- 新任者の新役職: not_disclosed（候補者7名はいずれも重任。代表取締役社長兼CEO、取締役会長、取締役CFO、取締役（社外）等）
- 新任者の前職: not_disclosed（候補者7名はいずれも現任取締役）
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed（現任取締役9名のうち、候補者に含まれない者）
- 退任者の新役職: 退任（任期満了）
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 候補者7名は重任。現任取締役9名のうち2名は候補者に含まれず、取締役を退任
- 異動の理由: コーポレートガバナンスの更なる強化および業務執行部門への権限委譲の促進を目的とした新経営執行体制への移行
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 7名（うち社外取締役4名）
- 独立役員としての届出: 石丸文彦氏、村上敦浩氏、上野山勝也氏および塩野紀子氏を独立役員の候補者として記載
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。第20期定時株主総会における取締役選任議案。開催予定日は2025年6月（具体的日付はnot_disclosed）

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「元榮 太一郎　重任　代表取締役社長兼CEO　代表取締役社長兼CEO」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「元榮 太一郎　重任　代表取締役社長兼CEO　代表取締役社長兼CEO」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「現任の取締役９名全員は、本定時株主総会終結の時をもって任期満了となります。」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 取締役が減員（原文: 「社内取締役を２名減員し、取締役７名の選任をお願いするものであります。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更に関する記載はない。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「本定時株主総会終結の時をもって任期満了となります。」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「現任の取締役９名全員は、本定時株主総会終結の時をもって任期満了となります。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「取締役選任の議案を2025年６月開催予定の第20期定時株主総会に付議することを決議いたしました。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「コーポレートガバナンスの更なる強化および業務執行部門への権限委譲の促進を目的とした新経営執行体制への移行」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「コーポレートガバナンスの更なる強化および業務執行部門への権限委譲の促進を目的とした新経営執行体制への移行」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載はない。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績、企業価値、中期経営計画に関する記載はない。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「選任の種別欄で7名全員が「重任」と記載されている。」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「候補者7名の選任の種別はすべて「重任」。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「元榮太一郎、内田陽介、澤田将興、石丸文彦、村上敦浩、上野山勝也、塩野紀子はいずれも「重任」。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載はない。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載はない。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「石丸文彦氏、村上敦浩氏、上野山勝也氏および塩野紀子氏は、社外取締役候補者」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「取締役候補者7名のうち、社外取締役候補者は4名。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: あり（原文: 「東京証券取引所が指定を義務付ける一般株主と利益相反が生じるおそれのない独立役員の候補者です。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性、外国籍、多様性に関する記載はない。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載はない。」）