# ジャパンエンジンコーポレーション（6016） 剰余金の配当（増配）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/6016/disclosure/20260513531582
種別: 配当
開示日: 2026-05-14
Komoriの読み（0-100）: 67
企業ページ: https://komori.app/company/6016

## 何が変わったか

2026年3月期の期末配当を、直近予想の1株66円から2円増額し、68円に決定した。これにより、年間配当は1株88円となる。

## 会社が挙げた理由

2026年3月期の通期業績（実績）が、2026年2月10日に公表した予想を上回ったため。会社は、安定配当の継続と内部留保の充実を基本方針としている。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":66,"revised_forecast":68,"change":2,"change_rate":3.0303,"unit":"円／1株"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":88,"change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円／1株"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":20,"期末":56,"年間":76,"注記":"株式分割を考慮しない表示は中間60円、期末56円、年間は―。株式分割を2025年3月期の期首に実施したと仮定した調整後は中間20円、期末56円、年間76円。"}
- 配当金の総額: {"今回":{"金額":570,"単位":"百万円"},"前期実績":{"金額":469,"単位":"百万円"}}
- 基準日: 2026年3月31日
- 効力発生日: 2026年6月26日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 株主の皆様への安定的な配当を継続して実施することを重視するとともに、経営基盤の強化のために内部留保の充実を図り、収益状況等を総合的に勘案し剰余金の配当を行なうことを基本方針とする。
- 株主総会付議の要否: 付議予定
- 対象決算期: 2026年3月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想を上回る（原文: 「1株当たり配当金 決定額 68円00銭、直近の配当予想 66円00銭」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「前期実績（2025年3月期）の1株当たり配当金は56円00銭、今回決定額は68円00銭」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「前期実績56円00銭、今回決定額68円00銭」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は増加（原文: 「配当金総額 決定額570百万円、前期実績469百万円」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「当期実績（2026年3月期）合計88円00銭、前期実績の株式分割調整後の年間合計76円00銭」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 予想を修正済み（原文: 「直近の配当予想から2円増配し、1株当たり68円といたしました」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 業績条件付き（原文: 「収益状況等を総合的に勘案し剰余金の配当を行なうことを基本方針としております」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: なし（原文: 「配当方針に数値基準の記載なし」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「配当方針の変更・新設に関する記載なし」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「当社は、2026年5月14日開催の取締役会において…配当を行なうことを決議しました」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「1株当たり配当金として68円00銭のみを記載」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「2026年3月期の期末配当につきましては」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 期末に偏る（原文: 「当期実績の第2四半期末20円00銭、期末68円00銭、合計88円00銭」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: あり（原文: 「2024年10月1日を効力発生日として、普通株式1株につき3株の割合で株式分割を実施しております」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「通期業績（実績）が…公表しました予想を上回りましたことを踏まえ」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績が上振れ（原文: 「通期業績（実績）が2026年2月10日に公表しました予想を上回りました」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「自己株式の取得・消却に関する記載なし」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「通期業績（実績）が…公表しました予想を上回りましたことを踏まえ」）
- 決定の手続はどれか。: 総会付議予定（原文: 「2026年6月25日開催予定の第129回定時株主総会に付議する予定です」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「1株当たり68円00銭、基準日2026年3月31日、効力発生日2026年6月26日」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「この方針に基づき、2026年3月期の期末配当につきましては」）