# オーネックス（5987） 取締役会の実効性評価のためのアンケート結果に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5987/disclosure/20220830525889
種別: ガバナンス
開示日: 2022-08-30
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企業ページ: https://komori.app/company/5987

## 何が変わったか

取締役会の実効性をアンケートで評価し、その結果を公表した。複数の課題が明らかになったが、機関設計や役員構成を変更したとは記載していない。

## 会社が挙げた理由

コーポレートガバナンス・コード補充原則4-11③に基づき、取締役会全体の実効性を分析・評価し、結果の概要を開示するため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: 取締役6名（うち社外取締役の人数はnot_disclosed）
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 取締役会の実効性評価のためのアンケートを実施し、結果概要を開示。今後も取締役会の運営や体制などの継続的な改善に努めると記載。

## 評価の根拠

- 取締役の員数はどの範囲か。: 6名以下（原文: 「取締役６名」）
- 取締役会の実効性評価について、どこまで述べているか。: 自己評価・課題あり（原文: 「取締役会の実効性評価のためのアンケート調査を実施；「会社としての意思決定事項についての議論は不足している」；「計画・監督は不十分である」」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 定例更新（原文: 「取締役会の実効性評価のためのアンケート調査を実施し、結果の概要をお知らせいたします。」）
- コーポレートガバナンス・コードの原則について、実施していないものをどう扱っているか。: 具体的に説明（原文: 「対象コード：補充原則４-11③；「後継者の計画は…議論する必要」；「トレーニングに対する計画が不足」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 課題を明示（原文: 「「会議直前の資料配布なので、まれに内容の理解が不十分」；「方針・基準は明確でない。（現状は代表取締役一任）」；「計画・監督は不十分である」」）