# 業績連動報酬による利益向上インセンティブ｜兼房（5984）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「株主から期待される利益向上へのインセンティブが働く仕組みとするため、各事業年度の連結業績の達成度を示す指標として、親会社株主に帰属する当期純利益に応じ、業績への各取締役の貢献度などの諸般の事情を勘案し算出した額を、月例にて支給しております。」 — 2021年2月12日決議の取締役報酬決定方針において、親会社株主に帰属する当期純利益と取締役の貢献度を基礎とする業績連動報酬を明示している。 (https://komori.app/company/5984/filing/2020-fy)
- FY2024 その他 「取締役（監査等委員及び社外取締役を除く）　242,583　152,460　38,959　51,164　－　6」 — 業績連動報酬の仕組みを維持し、当事業年度は監査等委員・社外取締役を除く取締役について3,895万9千円、監査等委員について161万6千円の業績連動報酬を計上している。 (https://komori.app/company/5984/filing/2023-fy)
- FY2026 その他 「取締役（監査等委員及び社外取締役を除く）　191,876　169,470　22,406　－　－　6」 — 親会社株主に帰属する当期純利益等を基礎とする業績連動報酬の仕組みを維持し、取締役6名について2,240万6千円を計上している。 (https://komori.app/company/5984/filing/2025-fy)